Lowongan Kerja PT Sicepat Ekspres Indonesia

Lowongan Kerja PT SiCepat Ekspres Indonesia

Lowongan Sicepat Ekspres Indonesia September 2021 – PT Sicepat Ekspres Indonesia adalah sebuah perusahaan yang bergerak pada bidang jasa, berfokus pada pelayanan jasa pengiriman barang yang mencakup seluruh wilayah Indonesia dan berekspansi ke benua Asia dan juga Australia. 

Era globalisasi membuat zaman berubah begitu cepat, sehingga menyebabkan munculnya sejumlah profesi baru. Meskipun banyak profesi yang ada di dunia kerja, anak muda zaman sekarang cenderung memilih pekerjaan favorit di bidang yang disukainya.

Bidang pekerjaan yang disukai tersebut bisa menjadi ladang generasi muda milenial saat ini yang rata-rata sudah tanggap teknologi. Apakah Anda penasaran apa yang menjadi pilihan anak muda di era digital ini? Mari simak uraian lengkapnya di bawah ini. Jika Anda adalah fresh graduate, maka wajar saja jika masih bingung ingin bekerja di bidang apa. Anda tentu saja sibuk mencari tahu jenis pekerjaan favorit pilihan masyarakat di era teknologi ini. Untuk penjelasan lebih lanjut mengenai profesi apa saja yang paling diminati pada tahun 2021.

Posisi pekerjaan yang banyak di minati di tahun 2020 hingga tahun 2021 diantaranya; Bidang Keuangan, Perbankan, Administrasi, Aparatur Negara (PNS), Marketing, Tenaga Pengajar, Teknik, Entertainer, Jurnalis, Bidang IT, Industri Kreatif. Zaman sekarang, perkembangan teknologi begitu pesat, sehingga membuat daya saing masyarakat semakin ketat. Dari sekian banyak profesi di atas, Anda perlu tahu sejumlah pekerjaan favorit orang-orang di era globalisasi ini.

Lowongan Kerja PT Sicepat Ekspres Indonesia September 2021

Tertarik bekerja di PT Sicepat Ekspres Indonesia? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:


1. Staff Human Resource Business Partner

Deskripsi Pekerjaan :

  • Menjalankan fungsi HRD (Recruitment, Training dan hubungan industrial) di gerai
  • Bertanggungjawab dalam memgabung kerjasama antara divisi di gerak
  • Bertanggungjawab mensosialisasikan dan memastikan pelaksanaan kebijakan HR

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan, diutamakan Psikologi/Hukum
  • Memiliki pengalaman dibidang HRD minimal 1 tahun
  • Mampu mengendarai sepeda motor
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas (mobile)
  • Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi dan administrasi yang baik
  • Dapat mengoperasikan Ms Office (Word, Excel, Outlook) yang baik
  • Diutamakan berdomisili sesuai penempatan
  • Penempatan : Jakarta Utara, Jakarta Selatan, Jakarta Pusat, Jakarta Barat, Jakarta Timur, Bekasi, Bogor, Bandung, Tangerang, Cikarang, Depok, Cilegon, Subang, Karawang, Tasikmalaya, Solo, Semarang, Yogyakarta, Magelang, Kudus, Bojonegoro, Surabaya, Pasuruan, Banyuwangi, Aceh, Bangka Belitung, Lampung, Jambi, Riau, Bengkulu, Mataram, Samarinda, Palangkaraya, Makassar, Sumatera Utara, Sumatera Selatan
  • Subject Email : Nama_Posisi_Domisili (Penempatan)

2. Supervisor HR Payroll

Deskripsi Pekerjaan :

  • Mengelola proses input nominal gaji, insentif, lembur, dan tunjangan jabatan disistem payroll
  • Mengelola proses pengkonversian (convert) dalam bentik Microsoft Excel dan proses verifikasi data gaji
  • Mengelola proses persetujuan (approval) HR C & B Manager dan manajemen
  • Mengelola proses posting dan upload data rekening ke bank
  • Mengelola proses perekapan pembayaran pajak
  • Mengelola proses pengurusan BPJS

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal D3/S1 dari Jurusan Akuntansi atua Manajemen Keuangan
  • Pengalaman minimal 3 tahun dibidang HR Payroll (lebih disukai dari industri logistik/perusahaan outsourcing)
  • Memiliki sertifikasi perencanaan keuangan dan brevet (A/B/C)
  • Mampu mengoperasikan Ms Offcie (Word, PowerPoint, Visio) dan sistem HRIS (Sunfish) dengan baik
  • Komunikatif, mempu memberikan ide/masukan yang kreativ dan sesuai dengan perusahaan,analytichal dan strategic thinking dan memiliki sikap leadership
  • Penempatan Juanda, Jakarta Pusat
  • Subject Email : Nama_Posisi

3. Admin Claim

Deskripsi Pekerjaan :

  • Membuat pengajuan pembayaran dari proses claim yang sudah disetujui baik dari partner maupun pihak customer
  • Membuat laporan pengajuan pembayaran claim harian dan mingguan

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang Administrasi (lebih disukai di dies Customer Service)
  • Dapat mengoperasikan Ms Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) dengan baik
  • Memiliki kemampuan administrasi baik, komunikatif dan inovatif
  • Teliti, terampilan dan dapat bekerja sama dalam team/individu
  • Penempatan Gunung Sahari, Jakarta Pusat
  • Subject Email : Admin Claim_Nama Lengkap

4. Staff Trace

Deskripsi pekerjaan:

  • Melakukan Outbond Call yang berkaitan dengan konfirmasi / keluhan customer
  • Membuat dan mengupdate Ticket by System
  • Melakukan proses eskalasi sesuai dengan kebutuhan customer

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan
  • Pengalaman kerja minimal 1 tahun dibidang trace
  • Dapat mengoperasikan MS. Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook) dengan baik.
  • Memiliki kemampuan dalam kecepatan mengetik
  • Komunikatif dan informatif
  • Teliti, terampil dan dapat bekerja sama dalam Team/Individu
  • Subject Email : Staff Trace_Nama Lengkap

Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya


Cara Melamar:

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirimkan CV terbaru anda melalui email ke:

Posisi 1 & 2 :
Sharpgonggo@sicepat.com

Posisi 3 & 4 :
priskilla.mulyadi@sicepat.com

Segala proses rekrutmen tidak dipungut biaya apapun

Tinggalkan Balasan

error: Content is protected !!