Lowongan Kerja PT Pegadaian – PT Pegadaian merupakan perusahaan yang bergerak di sektor keuangan, perusahaan ini sangat terkenal di kalangan masyarakat Indonesia dengan sistme gadainya. Hampir semua kalangan masyarakat umum mengetahu perusahaan ini.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Pegadaian
Tertarik dengan Lowongan Kerja PT Pegadaian? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
1. Officer Developer Business Application
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
- Memiliki pengalaman bekerja pada bidang posisi yang sama minimal 4 tahun di level officer.
- Memiliki kemampuan untuk memahami logika proses transaksi dan produk secara end to end (Fullstack Mindset) dalam pengembangan Aplikasi bisnis (core).
- Mempunyai kemampuan dalam membangun aplikasi berbasis API untuk transaksi finansial.
- Menguasai tools pengembangan dan modernisasi Aplikasi CI/CD, repository, unit tes dan microservices.
- Memiliki kemampuan untuk melakukan troubleshoot & performance tuning system.
- Menguasai RDBMS, pemrograman Java dengan framework Spring dll
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam format teamwork.
- Memiliki kemampuan identifikasi, analisa permasalahan dan problem solver.
- Memiliki pengetahuan yang luas tentang perkembangan teknologi di bidang IT, agile dan dapat bekerja dibawah tekanan.
2. Officer Developer Integration Application
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
- Memiliki pengalaman bekerja pada bidang posisi yang sama minimal 4 tahun di level officer.
- Memiliki kemampuan untuk memahami logika proses transaksi dan produk secara end to end (Fullstack Mindset)
- Memiliki pemahaman & pengalaman dalam pengembangan API, aplikasi Middleware, Switching & pengelolaan API Management.
- Menguasai bahasa Pemrograman, DB dan Framework yang lazim digunakan dalam pengembangan aplikasi Middleware seperti JAVA, PHP, GO atau PYTHON.
- Menguasai tools pengembangan dan modernisasi Aplikasi di Pegadaian (CI/CD, docker/containerization, virtualization, dan microservices).
- Memiliki kemampuan untuk melakukan troubleshoot & performance tuning system.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam format teamwork.
- Memiliki kemampuan identifikasi, analisa permasalahan dan problem solver.
- Memiliki pengetahuan yang luas tentang perkembangan teknologi di bidang IT, agile dan dapat bekerja dibawah tekanan.
3. Officer Business Analyst
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
- Memiliki pengalaman bekerja pada bidang posisi yang sama minimal 4 tahun di level officer.
- Memiliki kemampuan untuk memahami logika proses transaksi dan produk secara end to end (Fullstack Mindset) dalam pengembangan Aplikasi bisnis (core).
- Mempunyai kemampuan dalam membangun aplikasi berbasis API untuk transaksi finansial.
- Menguasai tools pengembangan dan modernisasi Aplikasi CI/CD, repository, unit tes dan microservices.
- Memiliki kemampuan untuk melakukan troubleshoot & performance tuning system.
- Menguasai RDBMS, pemrograman Java dengan framework Spring dll
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam format teamwork.
- Memiliki kemampuan identifikasi, analisa permasalahan dan problem solver.
- Memiliki pengetahuan yang luas tentang perkembangan teknologi di bidang IT, agile dan dapat bekerja dibawah tekanan.
4. Officer Developer Application Support
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
- Memiliki pengalaman bekerja pada bidang posisi yang sama minimal 4 tahun di level officer.
- Memiliki pengalaman dalam pengembangan Aplikasi Front End & Back End.
- Memiliki kemampuan identifikasi, analisa permasalahan dan problem solver.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam format teamwork.
- Memiliki Keahlian teknis untuk dapat menguasai beberapa bahasa pemrograman dan framework pengembangan aplikasi seperti Android, React JS, CI3/4, golang, Vue JS dan Postgre.
- Memiliki pengalaman dalam membangun arsitektur aplikasi yang terintegrasi seperti CI/CD, docker, virtualization dan microservices.
- Memiliki pengetahuan yang luas tentang perkembangan teknologi di bidang IT, agile dan dapat bekerja dibawah tekanan.
5. Officer Developer Business Application Digital
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 diutamakan dari Jurusan IT atau yang sederajat.
- Memiliki pengalaman bekerja pada bidang posisi yang sama minimal 4 tahun di level officer.
- Memiliki pengalaman dalam pengembangan aplikasi mobile baik untuk platfom IOS atau android atau pengembangan service API (golang).
- Memiliki pengalaman dalam mengembangkan aplikasi mobile, web application dan service API.
- Menguasai tools pengembangan arsitektur aplikasi mobile yang terintegrasi seperti CI/CD, docker/containerization, virtualization, dan microservices.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam format teamwork.
- Memiliki kemampuan identifikasi, analisa permasalahan dan problem solver.
- Memiliki pengetahuan yang luas tentang perkembangan teknologi di bidang IT, agile dan dapat bekerja dibawah tekanan.
Simak Juga : Lowongan S1 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar secara online:
Posisi 1 : DAFTAR
Posisi 2 : DAFTAR
Posisi 3 : DAFTAR
Posisi 4 : DAFTAR
Posisi 5 : DAFTAR
Pendaftaran paling lambat 11 Februari 2023
*hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
