Lowongan Kerja

Lowongan Kerja PT Unilever Indonesia Tbk

Lowongan Kerja Unilever Indonesia – Unilever Indonesia sejak didirikan pada tanggal 5 Desember 1933, Unilever Indonesia telah tumbuh menjadi salah satu perusahaan Fast Moving Consumer Goods (FMCG) terkemuka di Indonesia. Kami telah menemani masyarakat Indonesia melalui produk dari berbagai kategori, seperti Pepsodent, Lux, Lifebuoy, Dove, Sunsilk, Clear, Rexona, Vaseline, Rinso, Molto, Sunlight, Wall’s, Royco, Bango, dan masih banyak lagi.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.

Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Lowongan Kerja PT Unilever Indonesia Tbk

Tertarik bekerja di PT Unilever Indonesia Tbk? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:


Unilever Future Leader (UFRESH) 2022

  • U-Fresh is a sales trainee program to develop your career to become a leader who focuses on the Customer Development (Sales) Function within one year. By the end of the traineeship program, you will be expected to deliver a brilliant execution, win the consumer and well-rounded capability to be assigned as Assistant Area Sales Manager (AASM) in all over Indonesia.

Overview Job Description as Assistant Area Sales Manager :

  • Bertanggung jawab mendukung Area Sales Manager (ASM) dalam mengelola penjualan di General Trade (GT) dan kinerja Distributor dalam cakupan teritori yang ditentukan dengan menciptakan dan mengimplementasikan rencana penjualan local/setempat dan juga memimpin Distributor dalam operasi, proses bisnis, kapabiltas team Distributor untuk memastikan bahwa target-target Unilever (antara lain target penjualan, target Distribusi, target coverage, target merchandising, target program, target New Product Development (NPD)) dapat dicapai dengan sepenuhnya supaya dapat mendukung pertumbuhan dan keuntungan bisnis secara berkesinambungan, demikian juga dengan pangsa pasar Unilever sejalan dengan tujuan bisnis yang telah ditetapkan.

1. Perencanaan Bisnis dan Strategi Mengelola Pelanggan.

  • Membuat struktur target penjualan tahunan dalam target bulanan, mingguan dan harian
  • Membuat rencana penjualan dalam cakupan teritori
  • Secara rutin memonitor kinerja penjualan untuk memastikan pencapaian target sesuai rencana.

2. Membangun Kemampuan Penjualan

  • Mendukung ASM untuk memastikan tim pelaksana memiliki kemampuan, keterampilan/kemahiran, sumber daya dan informasi yang sesuai untuk melaksanakan tujuan Unilever.

3. Mengelola dan Mengembangkan Distributor

  • Melaksanakan audit pada Distributor dengan mendapatkan pengertian melalui profil dan buku fakta Distributor
  • Melaksanakan review kinerja dalam teritori, kategori, dan rantai / channel
  • Melaksanakan review (pemeriksaan kembali) operasi per fungsi dalam organisasi Distributor, dan menganalisa arahan pasar dan kegiatan pesaing yang dapat mempengaruhi hasil penjualan Distributor.

Qualifications:

  • University graduates (or will be graduated upon September 2022) from all major with strong leadership capability
  • Professional with maximum 2 years working experiences
  • Bachelor Degree with GPA minimum 3.00 from any University
  • Willing to be placed all over Indonesia

Simak Juga : Lowongan S1 Semua Jurusan Posisi Lainnya


Cara Melamar:

Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan daftar secara online:

DAFTAR

Pendaftaran paling lambat 17 Juli 2022
*hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru

DISCLAIMERS! melamar kerja di cakapinterview.com tidak dipungut biaya apapun

Join channel Telegram cakapinterview.com agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya

Latest news

error: Content is protected !!