Lowongan Kerja Mitra10 Balikpapan – PT Catur Mitra Sejati Sentosa (CMSS) dengan merek Mitra10, yang merupakan anak usaha dari PT Catur Sentosa Adiprana (CSA), adalah ritel modern pertama yang melahirkan konsep belanja bahan bangunan dan perlengkapan rumah dalam satu atap di Indonesia. Pada awal berdirinya, tahun 1997-1998, Mitra10 membuka 10 supermarket di area Jabodetabek.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja Mitra10 Balikpapan
Berikut ini ada Mitra10 yang sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi dan kualifikasi simak dibawah ini:
1. Commercial Team Leader
Kualifikasi :
- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan/SLTA dengan pengalaman
- Pengalaman 3 tahun sebagai Supervisor atau 5 tahun sebagai Senior Staff Operasional Store di perusahaan retail
- Tidak berkacamata, sehat jasmani dan rohani
- Fisik sehat dan tidak memiliki riwayat penyakit
- Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership yang baik
2. Loss Preventation Team Leader Asst
Kualifikasi :
- Usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Komandan LP/Security diutamakan memiliki sertifikat pelatihan khusus security
- Tidak berkacamata, sehat jasmani dan rohani
- Fisik sehat dan tidak memiliki riwayat penyakit
- Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership yang baik
3. Warehouse Staff
Kualifikasi :
- Usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Pengalaman minimal 1 tahun digudang
- Tidak berkacamata, sehat jasmani dan rohani
- Fisik sehat dan tidak memiliki riwayat penyakit
- Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership yang baik
- Mahir menggunakan Ms Excel
Simak Juga : Lowongan SMA/SMK Sederajat Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan daftar secara online:
Paling lambat 31 Oktober 2021
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Ayo join channel Telegram @cakapinterview, agar
tidak ketinggalan loker terbaru : Join Now
