Lowongan Kerja HR Admin Aerotrans – PT Aerotrans Services Indonesia (Aerotrans) didirikan dengan komitmen untuk memberikan kualitas layanan yang sempurna, PT Aerotrans Services Indonesia dikenal oleh Aerotrans sebagai Mereknya. Aerotrans memulai perjalanannya pada tahun 1988 dengan nama PT. Mandira Erajasa Wahana (MEW) sebagai unit bisnis Aerowisata. PT Aerotrans Services Indonesia (Aerotrans) memberikan pelayanan pada industri pariwisata dan keperluan bisnis transportasi perusahaan dan juga sebagai salah satu penunjang Garuda Indonesia sebagai maskapai penerbangan nasional Indonesia.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Aerotrans Services Indonesia (Aerotrans)
Tertarik dengan Lowongan Kerja HR Admin Aerotrans? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
HR Admin
Roles and Responsibilities :
- Helping to run daily Human Resource tasks according to plans.
- Ensure company HR practices compliance with the country laws and regulations.
- Maintain proper and clean employee records, attendance, and resignation.
- Prepare, review, update and maintain employee’s contract
- Helping Manager to run a daily HR task according to plans
- Create and constantly improve Systems & SOP’s
Main Requirements :
- Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree (S1) Psychology, Human Resource Management or equivalent degree
- At least 1 year(s) of working experience in the related field
- Experience in human resource activity including general HR Administration, Recruitment, and BPJS
- Positive and open Learning Attitude
- Strong internal and external communication collaboration skills
- Creative Problem-solving & Multitasking Skills
- Strong organizational skills
- Knows how to operate Microsoft Word and Microsoft Excel
Simak Juga : Lowongan S1 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru anda melalui email ke:
recruitment@aerowisatatransport.com
Subject Email : HR Admin
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
