Lowongan Kerja Bali United Football Club – PT Bali Bintang Sejahtera Tbk (BOLA) merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang klub sepakbola. Pada akhir tahun 2014, Perusahaan mengakuisisi bisnis klub sepakbola Putra Samarinda (Pusam) dan pada tahun 2015, Perusahaan telah memindahkan home base klub ke Stadion Kapten I Wayan Dipta, Gianyar, Bali, Indonesia dan mendaftarkan klub di liga sepakbola Indonesia dengan nama Bali United Pusam lalu pada tahun 2016, Perusahaan mengubah pendaftaran nama tersebut dengan nama Bali United Football Club.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja Bali United Football Club
Tertarik bekerja di Bali United Football Club? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
Bali United Football Club and United Creative is currently looking for:
Recruitment Staff
Responsibilities :
- Support the development and implementation of the Recruitment initiatives and systems
- Be actively involved in recruitment by preparing job descriptions, posting ads and managing the hiring process
- Create and implement effective onboarding plans
- Develop training and development programs
- Assist in performance management processes
- Perform also in employer branding activities by creating and maintaining employer branding programs
Requirements :
- Minimum 2 years experience as a Recruitment Staff (an experience in Digital Agency Industry will be an advantage)
- Knowledge of HR functions (recruitment, organization development etc.)
- Proficient in Ms Office, knowledge of HRMS is a plus
- Outstanding organizational and time-management abilities
- Excellent communication and interpersonal skills
- Full understanding of the Recruitment Cycle
Simak Juga : Lowongan S1 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru anda melalui email ke:
alda.margaretha@unitedcreative.co.id
Subject Email : Recruitment Staff – Nama
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru