Info Lowongan Kerja PT ADVICS Manufacturing Indonesia (ADVICS) – PT ADVICS Manufacturing Indonesia adalah anak perusahaan Advics Global yang berbasis di Jepang dengan bisnis utama produksi Automotive Brake System. Kami berdiri tahun 2014 dan tergabung dalam Aisin Group & Astra Otoparts Grup yang berlokasi di KIIC Karawang. Saat ini
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Info Lowongan Kerja PT ADVICS Manufacturing Indonesia (ADVICS)
Tertarik bekerja di PT ADVICS Manufacturing Indonesia ini? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasi Lowongan PT ADVICS Manufacturing Indonesia, simak dibawah ini:
1. TPS Leader Staff
Requirements :
- D3 Mechanical Engineering, Industrial Engineering or any related major
- Have experience in TPS is preferable
- Good communication in English and Japanese will be an advantage
- Agile to overcome new challenges
Job Descriptions :
- Perform kaizen/improvement according to the needs
- Carry out 4M continuous improvement related to Safety, Quality, Cost & Delivery (SQDC) Principle
- Upgrade Genba Level TPS conditions to suit customer needs
2. Marketing Supervisor
Requirements :
- Bachelor’s Degree in Mechanical Engineering, Industrial Engineering, Accounting or any related major
- Preferably have one year experience in the same field
- Excellent interpersonal skills, perseverant and thorough
- Proficient communication English
Job Descriptions :
- Manage Annual Sales & Profit
- Perform pricing and negotiation activity
- Control new project business scheme and pricing
- Provide market trend and handle customer satisfaction
3. Production Operation Training Staff
Requirements :
- D3 Mechanical Engineering, Industrial Engineering or any related major
- Fresh Graduate with good communication are highly recommend to apply
- Have good logical and critical thinking
- Agile to overcome new challenges
Job Descriptions :
- Design skill development plan for the PIC of each area
- Create standard training materials and conduct Operation Training when needed
- Developing Training Materials for all line processes
- Develop standard scoring for training evaluation
Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar secara online:
Posisi 1 : DAFTAR
Posisi 2 : DAFTAR
Posisi 3 : DAFTAR
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
