PT Tuah Turangga Agung (Turangga Resources)

Lowongan Kerja PT Tuah Turangga Agung (Turangga Resources)

Lowongan Kerja PT Tuah Turangga Agung (Turangga Resources) – PT Tuah Turangga Agung (Turangga Resources) adalah anak perusahaan PT Pamapersada Nusantara dan PT United Tractors Tbk yang fokus mengelola aset tambang batubara yang berada dalam bisnis Alat Berat, Pertambangan, Konstruksi, & Energi Astra.

Era globalisasi membuat zaman berubah begitu cepat, sehingga menyebabkan munculnya sejumlah profesi baru. Meskipun banyak profesi yang ada di dunia kerja, anak muda zaman sekarang cenderung memilih pekerjaan favorit di bidang yang disukainya.

Bidang pekerjaan yang disukai tersebut bisa menjadi ladang generasi muda milenial saat ini yang rata-rata sudah tanggap teknologi. Apakah Anda penasaran apa yang menjadi pilihan anak muda di era digital ini? Jika Anda adalah fresh graduate, maka wajar saja jika masih bingung ingin bekerja di bidang apa. Anda tentu saja sibuk mencari tahu jenis pekerjaan favorit pilihan masyarakat di era teknologi ini.

Posisi pekerjaan yang banyak di minati di tahun 2020 hingga tahun 2021 diantaranya; Bidang Keuangan, Perbankan, Administrasi, Aparatur Negara (PNS), Marketing, Tenaga Pengajar, Teknik, Entertainer, Jurnalis, Bidang IT, Industri Kreatif. Zaman sekarang, perkembangan teknologi begitu pesat, sehingga membuat daya saing masyarakat semakin ketat. Dari sekian banyak profesi di atas, Anda perlu tahu sejumlah pekerjaan favorit orang-orang di era globalisasi ini.

Lowongan Kerja PT Tuah Turangga Agung (Turangga Resources)

Berikut ini ada PT Tuah Turangga Agung (Turangga Resources) yang sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi dan kualifikasi simak dibawah ini:


1. General Support Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan kebutuhan kepegawaian, service & maintenance, pengadaan barang & jasa dan pengelolaan asset

Kualifikasi khusus:

  • Pendidikan D3 Teknik Sipil / Perhotelan / Teknik Industri

2. Environment Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola dan mengimplementasikan fungsi fungsi pekerjaan pengelolaan lingkungan yang meliputi pelaksanaan meliputi sistem keamanan asset dan pembebasan lahan untuk dapat mensupport kebutuhan dan kelancaran operasional di site secara efektif dan efisien.

Kualifikasi khusus:

  • Jenjang Pendidikan D3, Jurusan Teknik Lingkungan / Pertambangan / Kehutanan / Biologi.

3. Supply Management & Subcont Management Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola Management fungsi Supply yang meliputi pengelolaan pengadaan barang dan/atau jasa dan menjalin hubungan baik dengan kontraktor dan vendor, selaras dengan strategi dan tujuan perusahaan agar dapat berjalan secara efektif dan efisien sesuai kebutuhan dengan perusahaan

Kualifikasi khusus:

  • Jenjang pendidikan Manajemen Logistik / Manajemen Industri / Administrasi Bisnis / Akuntansi / Teknik Mesin / Teknik Elektro / Teknik Industri / Teknik Sipil

4. Monitoring & Control Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola dan mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan monitoring & control yang meliputi penyiapan pengadaan proyek, laporan kinerja proyek, pengawasan terhadap pekerjaan kontraktor, administrasi proyek untuk dapat mensupport kebutuhan dan kelancaran operasional di site secara efektif dan efisien

Kualifikasi khusus:

  • Jenjang pendidikan S1 Teknik: Statistika, Industri

5. Security & Government Social Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola dan mengimplementasikan pelaksanaan sistem keamanan asset dan kegiatan external partnership dengan seluruh stakeholder untuk dapat mensupport kebutuhan dan kelancaran operasional di site secara seluruh stakeholder untuk dapat mensupport kebutuhan dan kelancaran operasional di site secara efektif dan efisien

Kualifikasi khusus:

  • Jenjang Pendidikan S1, Semua Jurusan

6. Mine Plan Engineer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi Mine Plan yang meliputi perencanaan tambang, pengendalian pelaksanaan penambangan (kuantitas, kualitas, akurasi pembentukan design, Waktu), monitoring mengevaluasi pencapaian kegiatan dan operasional penambangan.

Kualifikasi khusus:

  • S1 Teknik Pertambangan / Teknik Sipil

7. Community Development & Land Compensation Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan Comdev & Gov. Social Partnership yang meliputi pelaksanaan program pengembangan masyarakat dan kegiatan external partnership dengan seluruh stakeholder

Kualifikasi khusus:

  • S1 Semua Jurusan

8. Hauling & Rom Management Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan di operasional Hauling yang meliputi implementasi aktivitas pencapaian produksi hauling batubara, kegiatan road maintenance dan kegiatan hauling lainnya.

Kualifikasi khusus:

  • D3 Teknik Pertambangan

9. Human Capital Services Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi human capital services yang meliputi personalia, performance reward management. industrial relation & termination management agar dapat berjalan secara efektif dan fisien sesuai dengan kebutuhan perusahaan

Kualifikasi khusus:

  • Jenjang Pendidikan D3 Statistika / Akuntansi

10. Pit Geologist

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola dan mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan eksplorasi yang meliputi aktivitas eksplorasi, coal sampling dan coal quality untuk dapat men-support kebutuhan dan kelancaran operasional di site secara elektif & efisien

Kualifikasi khusus:

  • Pendidikan S1 Teknik Geologi

11. Human Capital Development Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi support HCD, seperti pengelolaan anggaran dan biaya, digitalisasi proses HCD, manajemen database, serta pengelolaan sistem SAP terkait invoicing

Kualifikasi khusus:

  • Pendidikan D3 Teknik Industri

12. Operation Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi pekerjaan Operation meliputi monitoring dan kontrol kegiatan operasional penambangan agar proses penambangan batu bara berjalan sesuai plan dan mencapai target produksi perusahaan (volume, desain, cost, infrastructure dan lain-lain) secara efektif dan efisien

Kualifikasi khusus:

  • Jenjang Pendidikan, D3 Teknik Pertambangan

13. Information & Technology Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi Operation & Technical support yang meliputi kebutuhan operasional yang membutuhkan dukungan / support IT secara teknis

Kualifikasi khusus:

  • Pendidikan D3: Teknik Informatika

14. Health & Safety Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi – fungsi pekerjaan environment, health & safety yang meliputi pelaksanaan kegiatan Keselamatan Pertambangan dan lingkungan dilakukan sesuai dengan kebijakan, standar, prosedur dan atau peraturan  perundang-undangan yang berlaku

Kualifikasi khusus:

  • D3 K3 / Teknik Sipil, Teknik Mesin, Teknik Elektro

15. System & Application Development Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi system & application development yang meliputi pengembangan IT dan kebutuhan digitalisasi agar dapat berjalan secara efektif dan efisien sesuai dengan kebutuhan perusahaan

Kualifikasi khusus:

  • Pendidikan S1 Teknik Informatika

16. Legal Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi legal yang meliputi legal opinion, litigasi, serta strategi dan kebijakan organisasi atas pemenuhan legal agar dapat berjalan secara efektif dan efisien

Kualifikasi khusus:

  • S1 Jurusan Hukum

17. GIS Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi Geographical Information System (GIS) yang meliputi pembuatan, penyediaan, dan pemeliharaan GIS Database terkait dengan kebutuhan operasional seluruh departemen dan evaluasi pelaporan pertambangan pada instansi pemerintah

Kualifikasi khusus:

  • D4/S1 Jurusan Teknik Geodesi Geografi Lingkungan, Kartografi dan Penginderaan Jauh, Teknik Sipil, Teknik Pertambangan, Teknik Geologi, Kehutanan.

18. Port Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola fungsi-fungsi pekerjaan port dalam bentuk perencanaan dan tindakan yang bersifat operasional dalam fungsi port operation di site agar berjalan dengan baik

Kualifikasi khusus:

  • D3 Management Logistik, Teknik Industri, Teknik Pertambangan, Transportasi dan Logistik (Perkapalan), Teknik Kelautan

19. Document & Sourcing Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengerjakan tugas yang berhubungan dengan dokumen transhipment sampai dengan pengurusan dokumen di Bea Cukai

Kualifikasi khusus:

  • D3 Semua Jurusan

20. Human Capital & General Service Officer (HCGS)

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan HCGS yang meliputi kebutuhan kepegawaian, pengembangan karyawan dan pekerjaan terkait Human Capital

Kualifikasi khusus:

  • S1 Teknik Sipil, Industri, Psikologi Industri & Organisasi Administrasi Bisnis, Hukum, Perhotelan

21. CPP Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi pekerjaan CPP Maintenance unit Crushing fungsi meliputi Plant, Washing Plant, Jembatan Timbang dan infrastruktur lainnya

Kualifikasi khusus:

  • Pendidikan D3 Teknik Elektro / Mekatronika / Teknik Elektronika Industri / Instrumentasi

22. CPP Mechanical Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola dan mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan CPP Mechanical meliputi Maintenance Unit Crushing Plant, Washing Plant, Jembatan Timbang dan peralatan Laboratorium yang berkaitan dengan mechanical dengan tujuan tercapainya target produksi

Kualifikasi khusus:

  • D3 Tenik: Mesin, Elektro, Industri

23. CPP Operation Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan Operasional CPP meliputi operasional coal crushing, coal washing, coal loading

Kualifikasi khusus:

  • D3 Jurusan Teknik Mesin, Elektro, Sipil, Pertambangan & Geologi

24. CPP Electrical Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengelola dan mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan CPP Electrical meliputi Maintenance unit Crushing Plant, Washing Plant, Jembatan Timbang dan peralatan Laboratorium yang berkait dan dengan Electrical dengan tujuan tercapainya target produksi

Kualifikasi khusus:

  • D3 Jurusan Teknik Mesin, Elektro, Sipil, Industri

25. Planner Officer

Deskripsi pekerjaan:

  • Mengimplementasikan fungsi-fungsi pekerjaan Planner di CPP meliputi penjadwalan maintenance masing-masing unit, maintenance administrasi dan planner sparepart, serta kebutuhan consumable di area CPP dengan tujuan tercapainya target produksi

Kualifikasi khusus:

  • D3 Statistika, Teknik Mesin, Teknik Elektro

Kualifikasi Umum :

  • Usia maksimal 27 tahun
  • Fresh graduate dengan minimal IPK 3.00
  • Penempatan di Head Office & Site Kalimantan Tengah

Simak Juga : Lowongan SMA/SMK Sederajat Semua Jurusan Posisi Lainnya


Cara Melamar:

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar secara online:

DAFTAR

Pendaftaran paling lambat 04 Mei 2025
Hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

error: Content is protected !!