Penerimaan Calon Dosen dan Tenaga Kependidikan USU

Penerimaan Calon Dosen dan Tenaga Kependidikan USU – Universitas Sumatera Utara (USU) merupakan perguruan tinggi negeri badan hukum yang mengelola bidang akademik dan non akademik secara otonom. USU berkedudukan di Medan. Universitas Sumatera Utara (USU) memiliki identitas termasuk status, kedudukan, hari jadi, lambang, bendera, himne, mars, dan busana akademik yang diatur di dalam Peraturan Pemerintah No. 16 Tahun 2014 tentang Statuta USU.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi. Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Penerimaan Calon Dosen dan Tenaga Kependidikan Tetap Non Pegawai Negeri Sipil

Universitas Sumatera Utara melalui Biro Sumber daya Manusia (SDM) saat ini sedang membuka peluang untuk mengisi Tenaga Dosen dan Tenaga Kependidikan Tetap Non Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Universitas Sumatera Utara dengan rincian sebagai berikut: