Lowongan Kerja Triputra Group – PT Triputra Investindo Arya atau Triputra Group, merupakan perusahaan korporasi yang didirikan oleh Theodore Permadi Rachmat, mantan CEO dari Astra Group sejak tahun 1998. Triputra Group adalah perusahaan investasi yang bergerak di berbagai bidang, seperti Agribusiness, Manufacturing, Trading and Service, serta Mining.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja Triputra Group
Tertarik bekerja di Lowongan Kerja Triputra Group? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
1. Kepala Biro Pemasaran
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengkoordinir semua kegiatan pemasaran di Universitas Pignatelli Triputra
- Membuat strategi pemasaran
- Mencari calon mahasiswa untuk Universitas Pignatelli Triputra
- Menjalin kerjasama dan membangun hubungan baik dengan guru penanggung jawab kesiswaan di berbagai SMA/SMK
- Mengadakan kegiatan dan pameran pendidikan
Kualifikasi :
- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 3 tahun di dunia pemasaran khususnya pendidikan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Bersedia ditempatkan di Universitas Pignatelli Triputra Surakarta
2. Kepala Biro Administrasi & Akademik
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengkoordinir semua kegiatan administrasi akademik dan kemahasiswaan
- Bertanggung jawab atas penginputan data administrasi akademik dan kemahasiswaan kedalam sistem (SIAKAD & DIKTI)
- Mengatur jadwal perkuliahan
- Berkoordinasi dengan Biro terkait (Rektorat, Kepegawaian & Keuangan)
- Bertanggung jawab menyelenggarakan proses wisuda
- Bertanggung jawab atas proses pengeluaran ijazah & transkip nilai
Kualifikasi :
- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- Memiliki pengalaman bekerja di dunia pendidikan khususnya setara pendidikan tinggi
- Mahir menggunakan microsoft office
- Memiliki kemampuan komunikasi, perancangan dan kordinasi yang baik
- Bersedia ditempatkan di Universitas Pignatelli Triputra Surakarta
3. Kepala Badan Pengelola Usaha Universitas
Deskripsi Pekerjaan :
- Melakukan analisis pasar untuk menentukan peluang bisnis khususnya di bidang pendidikan tinggi
- Mencari peluang dan menjalin relasi dengan pihak eksternal untuk memperluas jangkauan bisnis unit usaha universitas
- Mengawasi perkembangan unit usaha di universitas dan memantau operasional nya secara berkala
- Berkolaborasi dengan biro dan pihak terkait di universitas guna mendukung perkembangan unit usaha universitas
Kualifikasi :
- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- Memiliki pengalaman mengelola badan usaha minimal 3 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Bersedia ditempatkan di Surakarta
4. Kepala UPT Perpusatakaan
Deskripsi Pekerjaan :
- Menyusun rencana strategi dan pengembangan perpustakan
- Mengorganisir sumber daya dan dana perpusatakaan
- Memonitoring dan evaluasi pelaksanaan tugas layanan teknis, layanan pengguna, pengembangan dan kerjasama serta administrasi
- Menyusun laporan utilisasi perpustakaan secara berkala
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 Perpusatakaan
- Memiliki pengalaman mengelola perpustakaan Perguruan Tinggi minimal 2 tahun
- Memahami dan tebiasa dengan sistem e-library
- Bersedia bekerja penuh waktu di Universitas Pignatelli Triputra Surakarta
5. Kepala Biro Kepegawaian
Deskripsi Pekerjaan :
- Mensupervisi kegiatan kepegawaian di kampus
- Mensupport kebutuhan kegiatan akademik terkait dengan kepegawaian
- Memonitor kinerja dan career path dosen serta tenaga kependidikan
- Mengelola sistem informasi kepegawaian
Menjaga iklim kepegawaian yang kondusif di kampus - Memastikan remunerasi sesuai dengan standar Perguruan Tinggi
- Memastikan proses penggajian berjalan dengan baik
- Mengembangkan dan memonitor pelatihan untuk dosen dan tenaga kependidikan
Kualifikasi :
- Usia maksimal 40 tahun
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Hukum dan Manajemen
- Memiliki pengalaman sebagai bagian kepegawaian/HRD di bisnis pendidikan minimal 5 tahun
- Advance Microsoft Excel skill
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Bersedia ditempatkan & bekerja fulltime di Universitas Pignatelli Triputra Surakarta
6. Sales & Marketing Support
Deskripsi Pekerjaan :
- Menjalankan pekerjaan administrasi sales & marketing
- Melakukan pengolahan & analisis data marketing
- Membantu marketing untuk melakukan follow up internal atau eksternal
- Memberikan support kepada aktivitas marketing
- Membuat dan menyusun laporan mingguan dan bulanan
- Mengelola data marketing pada sistem informasi akademik
Kualifikasi :
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- Pengalaman dibidang sales & marketing support minimal 1 tahun
Memiliki kemampuan pengolahan data dan Microsoft Excel yang baik - Dapat berkomunikasi dengan baik
- Bersedia ditempatkan di Universitas Pignatelli Triputra Surakarta
7. MT – Marketing PT Triputra Edukasi Nusantara
Deskripsi Pekerjaan :
- Melakukan research trend marketing khsusunya di dunia pendidikan tinggi
- Membuat strategi marketing
- Membantu Kepala Biro Pemasaran dalam mensupervisi tim marketing
- Melakukan evaluasi serta membuat laporan hasil analisis & research marketing
- Membuat & melakukan presentasi kinerja tim marketing
Kualifikasi :
- Usia maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal S1 Semua Jurusan
- Fresh graduate atau berpengalaman maksimal 1 tahun
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Berminat pada bidang marketing, khususnya marketing analytic
- Bersedia ditempatkan di Surakarta
8. Internal Audit Officer
Deskripsi Pekerjaan :
- Melakukan Audit lapangan (Field Audit) dengan didahului pelaksanaan Risk based Audit sesuai dengan audit program yang telah ditentukan
- Melakukan pengelolaan data yang akurat dan valid
- saat menjalankan pelaksanaan audit agar dapat menyusun rekomendasi yang dapat diaplikasikan dan menyesuaikan akar permasalahan
- Menyajikan laporan hasil audit tepat waktu sesuai dengan timeline yang telah ditentukan
Kualifikasi :
- Laki-laki, usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Ekonomi (Akuntansi, Manajemen) atau Teknik
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai internal audit (Diutamakan yang memiliki pengalaman kerja di bidang leasing)
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal skill yang baik
- Mampu mengelola data dan melakukan analisa dengan menggunakan Microsoft Excel
- Familiar dengan sistem finance/accounting
- Bersedia untuk melakukan perjalanan dinas
- Penempatan Mega Kuningan, Jakarta Selatan
9. Business Analyst Intern
Deskripsi Pekerjaan :
- Mencari data kualitatif dan kuantitatif dari berbagai sumber secara berkala
Membuat rangkuman atau interpretasi dari informasi yang didapatkan - Terlibat langsung dalam Project Business development & Analyst
Kualifikasi :
- Laki-laki/Perempuan
- Pendidikan minimal S1 dari Jurusan Bisnis, Management, Agribisnis dan Ekonomi (Fresh graduate)
- Mampu mengoperasikan Ms Excel dengan baik
- Mampu melakukan analisa terhadap informasi yang didapatkan
- Kreatif dalam mencari data dan informasi
- Mampu bekerja secara mandiri dengan target yang ditentukan
- Penempatan Mega Kuningan, Jakarta Selatan
10. Area Sales Supervisor (Jabodetabek)
Deksripsi Pekerjaan :
- Monitoring kinerja tim sales di area Jabodetabek
- Melakukan coaching dan arahan kepada tim sales
- Melakukan kunjungan rutin ke customer untuk mencari informasi terkait penambahan order serta membina hubungan baik dengan customer
- Mengidentifikasi lokasi-lokasi baru untuk pemasaran produk
- Mengontrol pembayaran dan penagihan ke toko
- Memeriksa rekapitulasi harian tukar faktur untuk memastikan keakuratan data dan kelengkapaan dokumen
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai Area Sales Supervisor atau Koordinator Sales di bidang FMCG
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Mampu memimpin tim
- Dapat mengoperasikan Microsoft Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Menguasai area Jakarta dan sekitarnya
- Lokasi Depo Cakung, Jakarta Timur
11. Management Trainee
Kualifikasi :
- Fresh graduate atau memililki pengalaman kerja maksimal 2 tahun
- Pendidikan S1 jurusan Peternakan/sejenis dengan IPK minimal 3.00
- Memiliki kemampuan Bahasa Inggris yang baik (vebal dan tertulis)
- Aktif terlibat dalam ekstrakurikuler yang baik, serta memiliki keinginan untuk menjadi pemimpin
- Proaktif, memiliki keinginan kuat untuk pengembangan perusahaan secara berkelanjutan
- Bersedia untuk ditempatkan di seluruh lokasi perusahaan (Subang, Purwakarta dan Indramayu)
- Bersedia unutk ditempatkan di mess yang telah disediakan perusahaan
Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru anda ke:
- Posisi 1 s.d 6 ke : recruitment@upitra.ac.id
- Posisi 7 ke : recruitment@triputra-edu.com
- Posisi 8 s.d 11 : DAFTAR
*hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
