PT Unggul Dinamika Utama adalah perusahaan kontraktor pertambangan batu bara yang terkemuka di Indonesia. Dikenal karena keunggulan dalam manajemen proyek, perusahaan ini menyediakan layanan komprehensif mulai dari eksplorasi hingga pengolahan dan pengangkutan batu bara. Dengan pengalaman bertahun-tahun dalam industri ini, PT Unggul Dinamika Utama memiliki reputasi yang solid dalam memberikan hasil yang efisien dan berkualitas tinggi. Teknologi canggih dan pendekatan ramah lingkungan menjadi prioritas utama, memastikan operasi yang aman dan berkelanjutan.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Unggul Dinamika Utama
Tertarik dengan Lowongan Kerja PT Unggul Dinamika Utama? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
1. HR Talent Acquisition Officer
- Code: HRTA
Persyaratan :
- Pengalaman bekerja minimal 2 tahun di Industri Pertambangan
- Minimal S1 Psikologi/Manajemen SDM/Teknik Industri atau jurusan relevan lainnya
- Memahami proses rekrutmen dan seleksi karyawan
- Memahami regulasi dan undang-undang terkait ketenagakerjaan
- Memiliki kemampuan menggunakan alat tes psikologi
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan pekerjaan tepat waktu
- Terbiasa bekerja secara tim maupun individu
- Memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang baik
2. HR Industrial Relation Officer
- Code : HRIR
Persyaratan :
- Pengalaman bekerja minimal 2 tahun di Industri Pertambangan
- Minimal S1 Hukum, Manajemen SDM, Psikologi, atau bidang terkait
- Memahami UU Ketenagakerjaan, PP, PKB, dan peraturan lainnya yang relevan
- Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik
- Melaksanakan pembinaan hubungan karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang harmonis
- Mengembangkan strategi hubungan industri internal dan eksternal
- Memastikan pemenuhan komitmen legal dan regulasi perusahaan
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan pekerjaan tepat waktu
3. HR Employee Service Officer
- Code : HRES
Persyaratan :
- Pengalaman bekerja minimal 2 tahun di Industri Pertambangan
- Minimal S1 Manajemen SDM, Psikologi atau bidang terkait
- Memiliki kemampuan menangani urusan administrasi karyawan
- Memiliki kemampuan melakukan evaluasi kinerja karyawan
- Memiliki kemampuan mengelola data karyawan
- Menyediakan layanan informasi kepada karyawan
- Memiliki kemampuan mengelola program kesejahteraan karyawan
- Memiliki kemampuan mengelola hubungan dengan karyawan
- Mampu bekerja di bawah tekanan dan menyelesaikan pekerjaan tepat waktu
Benefit :
- Asuransi Kesehatan
- BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan
- Akomodasi & Meals
- Laundry (One Day Service)
- Travel Allowance
- POH Based on KTP (Bandara International Terdekat)
- Roster Cuti 8:2
Simak Juga : Lowongan S1 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Bagi rekan-rekan yang berminat dan memiliki kualifikasi yang sesuai lowongan kerja ini, silahkan kirim CV terbaru anda melalui email ke:
hr.recruitment@ungguldinamika.co.id
Subject Email : Nama_Kode Posisi_Domisili
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
