Lowongan Kerja PT Coca-Cola Amatil Indonesia – Graduate Trainee Program

Lowongan Kerja PT Coca-Cola Amatil Indonesia – PT Coca-Cola Amatil Indonesia adalah salah satu perusahaan pembotolan terbesar dan distributor minuman siap non-alkohol di Indonesia. Dengan lebih dari 9.500 karyawan bekerja sebagai satu tim, kami selalu berupaya yang terbaik dalam mengoperasikan bidang manufaktur dan logistik untuk memberikan kebahagiaan setiap hari bagi konsumen, pelanggan, mitra, komunitas, dan pemegang saham kami di seluruh negara.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi. Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Lowongan Kerja PT Coca-Cola Amatil Indonesia

Tertarik bekerja di PT Coca-Cola Amatil Indonesia ? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas pendukung lamaran lainnya. Simak kualifikasi dibawah ini:

1. Graduate Trainee Program (GTP) Finance & Governance

Qualifications :

• Bachelor Degree/Master Graduates from Accounting/Economics/Management / Tax (with minimum GPA 3.00)
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities

2. Graduate Trainee Program (GTP) Supply Chain

Qualifications :

• Bachelor Degree or Master Degree in Engineering Field (Industrial, Electrical, Mechanical, Chemical), Statistics, Food Technology, Transportation Management, with minimum GPA 3.00
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities
• Willing to be placed all over Indonesia

3. Graduate Trainee Program (GTP) – Human Resources

Qualifications :

• Bachelor Degree or Master Degree in Law / Human Resources Management / Public Health, with minimum GPA 3.00
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities
• Willing to be placed all over Indonesia

4. Graduate Trainee Program (GTP) – Marketing

Qualifications :

• Bachelor/Master Graduates from Industrial Engineering / Business Administration / Management / Economics with minimum GPA 3.00)
• Fresh Graduates or maximum 1 year experience
• Maximum 25 years old
• Possess SIM C & able to ride motorcycle
• Fluent in English (written & verbally)
• Good interpersonal skill & active in organization or any social activities
• Willing to be placed all over Indonesia

Simak Juga : Lowongan S1 Semua Jurusan Posisi Lainnya