Lowongan Kerja

PT Fore Kopi Indonesia (Fore Coffee)

Lowongan Kerja PT Fore Kopi Indonesia (Fore Coffee) – PT Fore Kopi Indonesia didirikan pada tahun 2018, PT Fore Kopi Indonesia adalah startup kopi yang bertujuan untuk menyeduh kopi spesial terbaik untuk pelanggannya. PT Fore Kopi Indonesia berasal dari kata hutan, bertujuan untuk tumbuh dengan cepat, kuat, tinggi, dan membawa kehidupan bagi lingkungan sekitar.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.

Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Lowongan Kerja PT Fore Kopi Indonesia (Fore Coffee)

Tertarik dengan Lowongan Kerja PT Fore Kopi Indonesia (Fore Coffee)? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:


1. Compensation & Benefit Staff

Job Descriptions :

  • Support compensation & Benefit administration For New HC Information System Project
  • Administer all the process of payroll (Salary, Allowance & Deduction)
  • Register & Update Employee Data for BPJS Ketenagakerjaan, BPJS Kesehatan & Insurance
  • Reporting PPh 21 & preparing E-Spt
  • Maintain good communication with employee regarding compensation & benefit issue

Qualifications :

  • Minimum diploma / bachelor degree majoring in Human Resources, Management,
  • Accounting/finance from reputable university
  • Has minimum 1 year experience related to compensation & benefit
  • Familiar with Ms Office, especially Ms Excel (Vlookup, If Function & Other logical formula)
  • Meticolous, agile & organized person
  • Have a good communication skill
  • One year Contract Based

2. Supervisor Store

Qualifications :

  • Has minimal 1 year experience on F&B
  • Ability to work in a team environment
  • Physically and mentally health
  • Availability to work with shift system and on public holidays
  • Placement in Palangkaraya, Kalimantan Tengah

3. Purchasing Staff

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan Pembelian Barang-barang Kebutuhan Store ke vendor
  • Melakukan perbandingan harga dan bernegoisasi dengan vendor untuk best price
  • Membuat Purchase Order
  • Memastikan material/Barang yang dipesan tiba sesuai waktu dan sesuai dengan jumlah yang tercantum di Purchase Order
  • Memproses invoice/tagihan vendor ke finance

Kualifikasi :

  • Lulusan Diploma/Sarjana
  • Mempunyai pengalaman minimal 1 tahun sebagai purchasing staff
  • Memiliki Kemampuan negoisasi yang baik
  • Cekatan dan memiliki inisatif yang tinggi
  • Diutamakan yang bisa join secepatnya

4. Legal Officer

Job Descriptions :

  • Draft, review, negotiate and manage variety of agreements for the Company, in particular providing legal support to sales, business development, vendors, suppliers and partnership, and partnership
  • Support the implementation and update of internal process and policies for the legal team
  • Handling any litigation, legal notice or dispute settlement cases such as contract dispute and product liability and liaising with external counsel in litigation process (if any)

Qualifications :

  • Bachelor’s degree in law
  • Minimum 2 years experience in a similar in house role or in a law firm
  • Understanding and knowledge of corporate and IP law in Indonesia
  • Initiative-driven and teamwork capabilities
  • Having experience in managing legal documents for fundraising, preferably

5. Legal Staff

Job Descriptions :

  • Maintain regulatory licenses, including but not limited to regulatory reporting, regulatory filling and regulatory liaison and ensuring legal compliance across the business
  • Research legal issues and drafting legal memos relating to company business activities to avoid or minimize legal risk
  • Staying up to date with changes to legislation, rules and regulations regarding the company business

Qualifications :

  • Bachelor’s degree in law
  • A recent graduate or with one year of work experience (maximum)
  • Reporting skill, research skills and legal administration skills
  • Manage permits and ensure compliance runs in accordance with applicable regulations

Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya


Cara Melamar:

Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar secara online:

Posisi 1 : DAFTAR
Posisi 2 : DAFTAR
Posisi 3 : DAFTAR
Posisi 4 : DAFTAR
Posisi 5 : DAFTAR

*hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

DISCLAIMERS! melamar kerja di cakapinterview.com tidak dipungut biaya apapun

Join channel Telegram cakapinterview.com agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya

Latest news

error: Content is protected !!