Lowongan Direktorat Jendaral Sumber Daya Air Kementerian PUPR – Direktorat Jenderal Sumber Daya Air mempunyai tugas menyelenggarakan perumusan dan pelaksanaan kebijakan di bidang pengelolaan sumber daya air sesuai dengan ketentuan peraturan perudang-undangan.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya.
Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Direktorat Jendaral Sumber Daya Air Kementerian PUPR Wilayah Sungi Serayu Bogowonto
Sehubung dengan Pelaksanaan Program Perecepatan Peningkatan Tata Guna Air Irigasi (P3TGAI) Wilayah Sungi Serayu Bogowonto Tahun Anggaran 2021 untuk lokasi Kabupaten Kebumen, Kabupaten Wonosobo dan Kabupaten Purworejo bersama ini di informasikan bahwa Satuan Kerja Operasi dan Pemeliharaan SDA Serayu Opak, membutuhkan Tenaga Pendamping Masyarakat (TPM) dengan kualifikasi sebagai berikut:
Tenaga Pendamping Masyarakat (TPM)
Kualifikasi :
- Pria/Wanita
- Lulusan D3/S1 (Regular/Pendidikan) teknik Sipil/Teknik Pengairan/Teknik Arsitektur/Teknik Bangunan
- Mempunyai pengalaman bekerja minimal 2 (dua) tahun untuk D3 dan 0 (nol) tahun untuk S1, Lebih diutmakan pengalaman sejenis
- Menguasai Ms Office
- Memiliki SIM A/SIM C
Bagi yang berminat agar mengirim berkas sebagai berikut:
-
- Scan pdf Surat Lamaran Diketik (Format Terlampir)
- Scan PDF Ijazah Asli
- Scan PDF KTP Asli
- Scan PDF SIM A/C
- Scan PDF NPWP
- Scan PDF Daftar Riwayat Hidup maksimal 5 (lima) tahun terakhir
- Scan PDF Referensi Kerja maksimal 5 (lima) tahun terakhir
- Berkas nomor 1 sampai dengan nomor 7 diatas digabungkan sesuai urutan dalam SATU FILE Format PDF/Bukan Folder) maksimal 25MB dan file diberi nama sesuai nama Pendaftaran dan NIK (Contoh : Bayu Juniarto_330221645xxxxxxx)
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirim CV terbaru beserta berkas pendukung lainnya melalui email ke:
Paling lambat Rabu, 17 Maret 2021 Pukul 23.59 WIB
Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
