Lowongan Kerja Badan Layanan Umum Daerah Jakarta Smart City – Jakarta Smart City merupakan Badan Layanan Umum Daerah (BLUD) di bawah Dinas Komunikasi, Informatika, dan Statistik DKI Jakarta. Jakarta Smart City berusaha mentransformasi Jakarta menjadi kota cerdas dengan mewujudkan ekosistem Kota Cerdas 4.0. Jakarta Smart City diresmikan pada 26 Desember 2014 oleh Gubernur DKI Jakarta pada waktu itu, Bapak Basuki Tjahaja Purnama.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja Badan Layanan Umum Daerah Jakarta Smart City
Sehubung dengan rencana Pengadaan Belanja Barang dan Jasa Tenaga Ahli pada Badan Layanan Umum Daerah Unit Pengelola Jakarta Smart City Tahun Anggaran 2022, dengan ini diumumkan formasi yang dibutuhkan:
1. Compliance Officer (CO)
2. Junior Business Analyst Kajian (JBA)
Persyaratan :
- Lowongan tidak berlaku bagi aparatur silip negera (ASN)
- Kandidat adalah Warga Negara Indonesia
- Kandidat Compliance Office memiliki minimal pendidikan S1 dengan latar belakang Ilmu Hukum
- Kandidat Compliance Office memiliki minimal 1-3 tahun pengalaman kerja
- Kandidat Compliance Office memahami hukum telematika
- Kandidat Junior Business Analyst Kajian memiliki minimal pendidikan S1 latar belakang Sistem Informasi, Ilmu Komputer, Teknik Industri dan Teknik Komputer
- Kandidat Junior Business Analyst Kajian memiliki minimal 3 tahun pengalaman bekerja
- Kandidat Junior Business Analyst Kajian memiliki kemampuan melakukan analisis bisnis proses dan melakukan penilaian system dan aplikasi
- Kandidat Junior Business Analyst Kajian memiliki kemampuan menggunakan kerangka kerja COBIT, ITIL, dan sejenisnya
- Kandidat Junior Business Analyst Kajian memiliki kemampuan melakukan penelitian kualitatif dan atau kuantitif
- Kandidat mampu bekerja dalam tim, berkomunikasi dengan baik dan bekerja dibawah tekanan
- Kandidat memiliki sertifikat yang relvan lebih disukai
Loading...
Reload document 
Open in new tab Cara Melamar:
Bagi yang berminat dan memiliki kualifikasi seperti yang dicantumkan diatas, silahkan daftar secara online:
Paling lambat 15 Februari 2022 (Pukul 23.59 WIB)
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
