PT Mayora Indah Tbk

Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk – PT Mayora Indah Tbk merupakan salah satu perusahaan FMCG yang terkemuka di Indonesia. Mayora Indah (Mayora) serta Mayora Group (melakukan bisnis sebagai PT Torabika Eka Semesta) adalah salah satu kelompok bisnis produk konsumen di Indonesia, yang didirikan pada tanggal 17 Februari 1977.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.

Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk

Tertarik dengan Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya.

1. FACTORY ACCOUNTING STAFF

Deskripsi Pekerjaan :

Pada posisi ini Anda akan mengontrol kas bon outstanding, memastikan tidak adanya penyalahgunaan pemakaian uang, melakukan penagihan hutang, membuat laporan keuangan, dan mengerjakan tukar faktur untuk vendor kas kecil pabrik

Kualifikasi :

Usia maksimal 25 tahun
Pendidikan minimal S1 Akuntansi
IPK minimal 3.00
Memahami perhitungan COGS/COGM
Memahami stock opname
Membuat laporan keuangan
Menguasai Microsoft Excel
Bersedia ditempatkan di Tangerang/Jakarta
Subject Email : FacAcc_LD_Nama

2. MAGANG IT

Deskripsi Pekerjaan :

Pada Posisi ini Anda akan membantu tugas – tugas yang berkaitan dengan departmen penempatan dan melaporkan hasil kerja kepada atasan

Kualifikasi :

Usia minimal 18 tahun
Pendidikan minimal SMA/SMK
Memiliki motivasi untuk belajar dan bekerja
Rajin, jujur, dan teliti
Bersedia ditempatkan di Headquarter Mayora (Daan Mogot, Jakarta Barat)
Subject Email : MagangIT_LD_Nama

3. IT SUPPORT STAFF

Deskripsi Pekerjaan :

Pada posisi ini Anda akan melakukan inventarisasi dan pemeliharaan terhadap hardware, software, dan jaringan serta melakukan instalasi operating system sesuai standar yang berlaku di perusahaan

Kualifikasi :

Usia minimal 21 tahun
Pendidikan minimal D3 Jurusan Teknik Informatika/Sistem Informasi (IPK minimal 3.00)
Memahami OS Windows dan Linux
Bersedia ditempatkan di Headquarter Mayora (Daan Mogot, Jakarta Barat)
Subject : IT SUPPORT_LD_Nama

4. JUNIOR TRAINER STAFF

Deskripsi Pekerjaan :

Pada posisi ini Anda akan mengelola kegiatan training mulai dari mengenalisa kebutuhan, melakukan perencanaan kegiatan, memberikan mater training, dan melakukan evaluasi kegiatan training di Mayora Group

Kualifikasi :

Usia maksimal 25 tahun
Pendidikan minimal S1 Teknik Elektro, Teknik Mesin, Pendidikan Teknik Mesin, Elektro (terbuka untuk lulusan baru, IPK minimal 3.00)
Menguasai teknik presentasi yang baik
Memiliki kemampuan public speaking dan interpersonal yang baik
Fasih dalam berbahasa Inggris
Memahami dan menguasai Microsoft Power Point
Bersedia ditempatkan di Pabrik Bogor
Subject Email : Junior Trainer_LD_Nama

5. SYSTEM PROCEDURE

Deskripsi Pekerjaan :

Pada posisi ini Anda akan membantu pembuatan dan penyusunan bisnis proses dan SOP perusahaan, membantu sosialisasi, mengkaji ulang, review, monitoring, serta mendokumentasikan semua SOP yang ada

Kualifikasi :

Usia maksimal 26 tahun
Pendidikan minimal S1 Ekonomi, Akuntansi, Teknik Industri, dan Komputer Akuntansi (terbuka untuk lulusan baru)
Memiliki pengalaman di bidang SOP lebih disukai
Menguasai program Vision dan Ms Office
Menguasai Bahasa Inggris lisan dan tulisan
Bersedia ditempatkan di Mayora Group Headquarter, Jakarta Barat
Subject Email : Sisdur_LD_Nama

6. TALENT ACQUISTION STAFF

Deskripsi Pekerjaan :

Pada posisi ini Anda akan menjalankan frungsi rekrutmen dari awal hingga akhir untuk memenuhi kebutuhan man power di pabrik dan membina hubungan baik dengan kandidat untuk meningkatkan manajemen kandidat

Kualifikasi :