Info Lowongan Kerja PT Pulau Sambu (Sambu Group) – PT Pulau Sambu adalah bagian dari Sambu Group yang merupakan pemasok kelapa parut untuk industri gula dan cokelat ternama di Eropa, Amerika Utara, Australia, Timur Tengah, dan Tiongkok. Krim santan kelapa dengan merek Kara kini populer di berbagai pasar di Asia, Australia, dan Eropa.
Era globalisasi membuat zaman berubah begitu cepat, sehingga menyebabkan munculnya sejumlah profesi baru. Meskipun banyak profesi yang ada di dunia kerja, anak muda zaman sekarang cenderung memilih pekerjaan favorit di bidang yang disukainya.
Bidang pekerjaan yang disukai tersebut bisa menjadi ladang generasi muda milenial saat ini yang rata-rata sudah tanggap teknologi. Apakah Anda penasaran apa yang menjadi pilihan anak muda di era digital ini? Jika Anda adalah fresh graduate, maka wajar saja jika masih bingung ingin bekerja di bidang apa. Anda tentu saja sibuk mencari tahu jenis pekerjaan favorit pilihan masyarakat di era teknologi ini.
Posisi pekerjaan yang banyak di minati di tahun 2020 hingga tahun 2021 diantaranya; Bidang Keuangan, Perbankan, Administrasi, Aparatur Negara (PNS), Marketing, Tenaga Pengajar, Teknik, Entertainer, Jurnalis, Bidang IT, Industri Kreatif. Zaman sekarang, perkembangan teknologi begitu pesat, sehingga membuat daya saing masyarakat semakin ketat. Dari sekian banyak profesi di atas, Anda perlu tahu sejumlah pekerjaan favorit orang-orang di era globalisasi ini.
Info Lowongan Kerja PT Pulau Sambu (Sambu Group)
Berikut ini ada PT Pulau Sambu (Sambu Group) yang sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi dan kualifikasi simak dibawah ini:
1. HR OFFICER
Kualifikasi :
- Pria/Wanita.
- Usia maksimal 30 tahun.
- Pendidikan minimal S1 Psikologi.
- Memiliki pengalaman dibidang yang sama maksimal 2 tahun.
- Fresh Graduate dipersilahkan melamar.
- Mampu melakukan psychological assessment.
- Mahir mengoperasikan Ms. Office (Word, Excel, Power Point).
- Mampu berbahasa Inggris baik secara lisan maupun tulisan menjadi nilai tambah.
- Memiliki kemampuan interpersonal yang baik.
- Bersedia untuk melakukan perjalanan dinas ke luar kota.
Deskripsi Pekerjaan :
- Mengelola administrasi kepersonaliaan.
- Melakukan proses rekrutmen dan seleksi sesuai dengan kebutuhan perusaahaan dan membuat laporan rekrutmen dan seleksi setiap bulan.
- Bertanggung jawab terhadap beberapa program pengelolaan sumber daya manusia berdasarkan rencana kerja departemen HR.
- Melakukan koordinasi dengan Manager HR agar pelaksanaan fungsi-fungsi pengelolaan sumber daya manusia di PT Pulau Sambu di Jakarta dapat terintegrasi.
- Membuat rencana kerja dan bertanggung jawab atas pelaksanaan pembangunan sistem/infrastruktur sistem pengelolaan sumber daya manusia yang akan dilakukan di PT Pulau Sambu di Jakarta sesuai dengan arahan Manager HR.
- Melakukan koordinasi dengan seluruh pihak yang terlibat agar pelaksanaan rencana kerja pembangunan sistem/infrastruktur sistem pengelolaan sumber daya manusia yang dilakukan di PT Pulau Sambu di Jakarta dapat berialan dengan lancar.
- Mengidentifikasi seluruh permasalahan dan kendala yang dihadapi dalam pelaksanaan rencana kerja pembangunan sistem dan infrastruktur sistem pengelolaan sumber daya manusia dan mencari solusi terbaik untuk menyelesaikannya.
- Memberikan saran yang diperlukan kepada Manager HR untuk mengatasi permasalahan pengelolaan sumber daya manusia dan memitigasi risiko-risiko ketenagakerjaan yang dapat terjadi di PT Pulau Sambu di Jakarta.
- Menganalisis kebutuhan perusahaan, membuat dan mengevaluasi kebijakan dan strategi pengelolaan sumber daya manusia yang diterapkan di PT Pulau Sambu di Jakarta bersama dengan Manager HR berdasarkan hail analisis perubahan lingkungan internal dan eksternal perusahaan.
- Melakukan pengawasan, pengendalian, dan audit secara berkala agar kebijakan, strategi, sistem dan infrastruktur sistem pengelolaan sumber daya manusia dapat berjalan sepenuhnya di PT Pulau Sambu di Jakarta.
- Memastikan praktik-praktik pengelolaan sumber daya manusia yang dilakukan di PT Pulau Sambu di Jakarta senantiasa selaras dengan ketentuan undang-undang dan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku di Republik Indonesia.
2. TRADE FACILITY STAFF
Kualifikasi :
- Pria/Wanita
- Usia Maksimal 25 tahun
- Pendidikan minimal S1/D3 Segala Jurusan
- Pengalaman minimal 1 tahun di bidang export/import
- Fresh graduate are welcome
- Mempunyai pengetahuan terkait regulasi, Dokumen, Alur proses Export/Import.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerjasama dengan team
- Menguasai Microsoft Office
- Penempatan di Indragiri Hilir, Riau
Deskripsi Pekerjaan :
- Memastikan kelancaran kegiatan perdagangan untuk menyediakan perizinan yang diperlukan.
- Melaksanakan koordinasi dengan pihak terkait di masing-masing site.
- Membantu upgrade regulasi terkait perdagangan ke semua site.
- Menjadi auditee jika ada audit baik dari pihak internal maupun pihak eksternal terkait Trade Facility.
- Melaksanakan tugas lain dari atasan.
3. INTERNAL AUDITOR STAFF
Kualifikasi :
- Pria/Wanita
- Usia Maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal S1/D3 Jurusan Akuntansi/pajak
- Mampu menganalisa dengan baik
- Teliti dan faham tentang Audit
- Mampu bekerja secara individu dan tim
- Mampu beradaptasi dan berkomunikasi dengan baik
- Diutamakan yang sudah berpengalaman sebagai lA
- Penempatan di Indragiri Hilir, Riau
Deskripsi Pekerjaan :
- Melaksanakan audit internal CTF di Sambu Group
- Melaksanakan Monitoring mandiri KBM Sambu Group
- Menjadi auditee jika ada eksternal audit atau monitoring
- Membuat NC atas ketidaksesuaian selama audit internal atau monitoring mandiri dilakukan
- Melakukan verifikasi perbaikan/pencegahan atas semua NC selama kegiatan audit internal atau monitoring mandiri dilakukan
- Melaksanakan tugas lain dari atasannya
Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan mendaftar secara online:
Posisi 1 : DAFTAR
Posisi 2 : DAFTAR
Posisi 3 : DAFTAR
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun