Info Lowongan Kerja PT Rajawali Nusindo – PT Rajawali Nusindo sebagai anak perusahaan PT Rajawali Nusantara Indonesia (Persero) yang bergerak dalam bidang distribusi dan perdagangan, PT Rajawali Nusindo terus berupaya menyalurkan produk konsumsi, alkes, produk farmasi, hasil perkebunan, serta alat dan sarana perkebunan unggulan.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Info Lowongan Kerja PT Rajawali Nusindo (RNI Group)
Berikut ini ada PT Rajawali Nusindo (RNI Group) yang sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi dan kualifikasi simak dibawah ini:
1. ADMINISTRASI AKUNTANSI
Job Description :
- Membantu tugas kepala akuntansi dalam melaksanakan tugasnya, terutama yang menyangkut pembuatan laporan, rekonsiliasi, memorial dan input data agar proses pelaporan dan pembukuan tepat dan akurat
Job Requirement :
- Pendidikan minimal: D3 Akuntansi
- Usia: Maksimal 25 tahun
- Pengalaman Kerja: Fresh graduate/pengalaman
- Lokasi : Cirebon
Skill Requirement :
- Akuntansi
- Keuangan
- Komputerisasi
- Perpajakan
2. MARKETING INSTITUSI
Job Description :
- Membuat dan mengupdate database pelanggan
- Membuat kertas kerja dan sales pipeline serta mengupdate probabilitasnya
- Membuat program kerja dan rencana kerja mingguan di MMS (Marketing Monitoring System)
- Melakukan kunjungan ke pelanggan dan report di MMS (Marketing Monitoring System) dilengkapi dengan kartu kunjungan
- Membuat laporan aktifitas penjualan bulanan
- Membuat forecast order product
- Mempersiapkan sarana dan perlengkapan promosi (brosur, daftar harga, sample dan kartu kunjungan) untuk dibawa ke pelanggan
- Membuat administrasi (penawaran) untuk pelanggan (reguler)
- Membuat administrasi (dokumen lelang) untuk pelanggan (tender)
- Monitoring website LPSE di wilayah masing-masing (tender)
- Melengkapi dokumen elektronik di cabang untuk pengadaan SIKAP
- Monitoring pengadaan SIKAP (Sistem Informasi Kemampuan Penyedia)
- Monitoring pesanan terpenuhi dan memastikan diterima pelanggan
- Menerima dan melaporkan complaint dari pelanggan
- Mengikuti meeting evaluasi bulanan cabang
- Menjaga komitmen dan hubungan baik dengan relasi
Job Requirement :
- Pendidikan minimal : Minimal D3 semua jurusan
- Usia : Maksimal 27 tahun
- Pengalaman Kerja : Fresh Graduate
- Lokasi Cikarang & Palangkaraya
Skill Requirement :
- Keterampilan/Keahlian:
- Selling Skill
- Regulation Knowledge
- Spesifikasi Khusus:
- Memiliki SIM A & C
3. MARKETING MEDICAL CONSUMABLE
Job Description :
- Membuat dan mengupdate database pelanggan
- Membuat kertas kerja dan sales pipeline serta mengupdate probabilitasnya
- Membuat program kerja dan rencana kerja mingguan di MMS (Marketing Monitoring System)
- Melakukan kunjungan ke pelanggan dan report di MMS (Marketing Monitoring System) dilengkapi dengan kartu kunjungan
- Membuat laporan aktifitas penjualan bulanan
- Membuat forecast order product
- Mempersiapkan sarana dan perlengkapan promosi (brosur, daftar harga, sample dan kartu kunjungan) untuk dibawa ke pelanggan
- Membuat administrasi (penawaran) untuk pelanggan
- Monitoring pesanan terpenuhi dan memastikan diterima pelanggan
- Menerima dan melaporkan complaint dari pelanggan
- Mengikuti meeting evaluasi bulanan cabang
- Menjaga komitmen dan hubungan baik dengan relasi
Job Requirement :
- Pendidikan minimal : Minimal D3 semua jurusan
- Usia : Maksimal 27 tahun
- Pengalaman Kerja : Fresh Graduate
- Lokasi : Bandung
Skill Requirement :
- Keterampilan/Keahlian:
- Selling Skill
- Spesifikasi Khusus:
- Memiliki SIM C
4. PENANGGUNG JAWAB TEKNIS ALAT KESEHATAN
Job Description :
- Mengurus perizinan sarana distribusi alat kesehatan, apabila :
-
- Terjadi perubahan badan hukum perusahaan
- Pergantian pimpinan Kepala Cabang atau pergantian penanggung jawab
teknis alat kesehatan
- Mengimplementasikan aturan Cara Distribusi Alat Kesehatan yang Baik (CDAKB).
- Mengarsip surat pesanan dan copy faktur penjualan
- Memverifikasi alat kesehatan masuk sesuai dengan surat jalan dari supplier dan surat pesanan yang dibuat, meliputi nama dan jumlah barang, kondisi kemasan, nomor ijin edar, nomor katalog, nomor batch dan tanggal kadaluarsa
- Memverifikasi alat kesehatan keluar sesuai dengan faktur yang dibuat, meliputi kebenaran nama dan jumlah barang, nomor katalog, nomor batch dan tanggal kadaluarsa
- Menjaga mutu alat kesehatan dan mengatur tata letak penyimpanan alat kesehatan di gudang
- Menerima dan mengevaluasi laporan dari Kepala Gudang atas barang alat kesehatan yang akan ED dan sudah ED untuk dilakukan proses retur kepada supplier atau dimusnahkan sesuai regulasi
- Membuat dokumentasi penanganan keluhan pelanggan
- Sosialisasi dan implementasi regulasi terbaru
- Membantu melaksanakan stok opname dan memastikan barang di gudang sesuai dengan persediaan pada kartu barang dan sistem
- Membuat laporan distribusi alat kesehatan (barang masuk dan barang keluar) melalui web http://e-report.alkes.kemenkes.go.id/ setiap satu bulan sekali
Job Requirement :
- Pendidikan minimal : S1 Farmasi/Apoteker/Elektromedik
- Usia : Maksimal 29 tahun
- Pengalaman Kerja : Diutamakan pengalaman di bidangnya
- Lokasi : Semarang, Purwokerto, Mataram, Jayapura
Skill Requirement :
- Keterampilan/Keahlian : –
- Spesifikasi khusus:
- Memiliki STR
5. SALESMAN CONSUMER
Job Description :
- Melakukan penjualan dan mengkoordinasikan pengiriman produk serta penagihan kepada pelanggan
Job Requirement :
- Pendidikan minimal : D3 semua juruasan
- Usia : Maksimal 27 Tahun
- Pengalaman Kerja : –
- Pendidikan/Pelatihan : Salesmanship
- Lokasi : Banda Aceh
Skill Requirement :
- Komunikasi
6. SALESMAN HEALTH CARE
Job Description :
- Melakukan penjualan dan mengkoordinasikan terkait pengiriman produk serta penagihan kepada pelanggan
Job Requirement :
- Pendidikan minimal: D3 Semua Jurusan (Kesehatan diutamakan)
- Usia: Maksimal 27 Tahun
- Pengalaman Kerja: –
- Pendidikan/Pelatihan: Salesmanship
- Lokasi : Denpasar
Skill Requirement :
- Teknik Pemasaran
- Customer Satisfaction
- Communication Skill
- Negotiation Skill
- Microsoft Office
Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan daftar secara online:
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
