Info Lowongan Kerja Mayora Group – PT Mayora Indah Tbk merupakan salah satu perusahaan FMCG yang terkemuka di Indonesia. Mayora Indah (Mayora) serta Mayora Group (melakukan bisnis sebagai PT Torabika Eka Semesta) adalah salah satu kelompok bisnis produk konsumen di Indonesia, yang didirikan pada tanggal 17 Februari 1977.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Info Lowongan Kerja PT Mayora Indah Tbk (Mayora Group)
Tertarik bekerja di PT Mayora Indah Tbk? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya.
1. Driver Dropping
Kualifikasi :
- Usia Maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun sebagai driver di perusahaan bidang sejenis (FMCG)
- Memiliki loyalitas yang tinggi, siap bekerja dalam tekanan, dan keterampilan komunikasi yang baik
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 1)
- Bersedia ditempatkan di Manggarai (Jakarta Selatan)
2. Personal General Affair Staff
Kualifikasi :
- Usia Maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal D3 Jurusan Hukum, Manajemen atau Psikologi
- Memiliki pengalaman dibidang yang sama & posisi yang sama minimal 2 Tahun
- Menguasai Ms Office
- Berdomisili di Madiun
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 1)
- Bersedia ditempatkan di Madiun (Jawa Timur)
3. Logistic Supervisor
Kualifikasi :
- Usia Maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- Pengalaman di Warehouse minimal 2 tahun di perusahaan FMCG
- Menguasai analisa stock dan ekspedisi, warehouse management, Microsoft Office
- Memiliki kemampuan kepemimpinan
- Bersedia bekerja teliti, lemur dan juru
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 1)
- Bersedia ditempatkan di Palu (Sulawesi Tengah)
4. Production SPV
Kualifikasi :
- Usia Maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin/Teknik Kimia/Teknik Industri
- Memiliki pengalaman sebagai foreman produksi di industri pangan minimal 2 tahun
- Memiliki kemampuan leadership dan analisa data yang baik
- Memiliki pemahaman terkait Food Safety, GMP, 5R, K3 dan HACCP
- Penempatan di Mayora Indah Tangerang
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 1)
- Batas akhir pendaftaran 27 April 2022
5. Operator Boiler
Kualifikasi :
- Usia Maksimal 27 tahun
- Pendidikan minimal SMK Teknik Mesin/Listrik/Mekatronika/Elektro
- Memiliki pengalaman dalam mengoperasikan mesin boiler
- Bersedia bekerja shift
- Bersedia penemparan di Mayora Indah Tangerang
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 1)
- Batas akhir pendaftaran 27 April 2022
6. Nurse
Kualifikasi :
- Usia Maksimal 26 tahun
- Pendidikan minimal D3/S1 Keperawatan/Kebidanan
- Memiliki sertifkat pelatihan Hiperkes
- Memiliki sertifikat pelatihan STR
- Memiliki pengalaman mengenai pasien (lebih disukai)
- Bersedia bekerja shift
- Bersedia penempatan di Mayora Indah Tangerang
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 2)
- Batas akhir pendaftaran 27 April 2022
7. Operator CCTV
Kualifikasi :
- Berusia maksimal 26 Tahun
- Pendidikan minimal SMK Teknik Komputer Jaringan/D3 atau S1 Teknik Informatika/Sistem Komputer/Jurusan Terkait
- Memiliki pengalaman sebagai Operator CCTV minimal 1 tahun
- Memahami Networking dan Troubleshooting
- Bersedia bekerja shift
- Memiliki sertifikat vaksin Covid-19 (minimal dosisi 2)
- Batas akhir pendaftaran 27 April 2022
Simak Juga : Lowongan SMA/SMK Sederajat Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan mayora group ini, silahkan kirim CV terbaru anda melalui email ke:
Posisi 1 :
cnsmgi.pga@mayora.co.id
Subject Email : DRIVER DROPING_CNS
Posisi 2 :
cnsmdu.aos@mayora.co.id & recruitment.distribution@mayora.co.id
Subject Email : PGA_CNS MADIUN
Posisi 3 :
cnsplu.pga@mayora.co.id & recruitment.distribution@mayora.co.id
Subject Email : SPV LOG_CNS PALU
Posisi 4 :
catharina.mail@mayora.co.id
Subject Email : SPV PRODUCTION_TANGERANG
Posisi 5 :
catharina.mail@mayora.co.id
Subject Email : BOILER_TANGERANG
Posisi 6 :
catharina.mail@mayora.co.id
Subject Email : NURSE_TANGERANG
Posisi 7 :
catharina.mail@mayora.co.id
Subject Email : CCTV_TANGERANG
Selama proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
