PT Sigap Prima Astrea (SIGAP)

Lowongan Kerja PT Sigap Prima Astrea (SIGAP)

Lowongan Kerja PT Sigap Prima Astrea (SIGAP) – PT Sigap Prima Astrea pada tahun 2004, dengan kepercayaan yang diberikan oleh PT Astra International, manajemen PT SIGAP PRIMA ASTREA memutuskan untuk memperluas bisnis dan pemenuhan penjaga keamanan dan sistem keamanan di perusahaan lain. PT SIGAP PRIMA ASTREA berkomitmen untuk memperluas jaringan sistem keamanan, distribusi penjaga keamanan, konsultan di bidang keamanan, pelatihan & pendidikan sistem keamanan dan pengiriman uang tunai dan peralatan keamanan.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.

Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Lowongan Kerja PT Sigap Prima Astrea (SIGAP)

Tertarik bekerja di PT Sigap Prima Astrea (SIGAP) ? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:


1. COLLECTION ADMIN

Kualifikasi :

  • Pendidikan D3 segala jurusan
  • Pengalaman di bidang Collection B2B minimal 1 tahun
  • Menguasai Ms Office khsusunya Excel
  • Memiliki kemampuan komunikasi, daya analisa, & problem solving yang baik
  • Memiliki motivasi tinggi dan mampu bekerja dalam tim
  • Penempatan di Head Office, Jakarta Pusat

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan monitoring pembayaran user
  • Melakukan follow up pembayaran tertunda kepada user
  • Menerbitkan pernyataan akun dan mengirimkan ulang faktur jika diperlukan
  • Maintain rekam jejak hutang dan pembayaran ke dalam sistem
  • Mengidentifikasi masalah potensial yang mempengaruhi pembayaran dan memberikan feedback dan atasan
  • Berkoordinasi dengan tim internal (finance/sales) jika diperlukan

2. BILLING ADMIN (FINANCE)

Kualifikasi :

  • Pendidikan D3 Akuntansi/Pajak
  • Pengalaman 2 tahun di bidang Billing
  • Mampu mengaplikasikan Ms Office (Excel) minimal level Intermediate
  • Terbiasa mengelola data
  • Memiliki pemahaman mengenai Jurnal & Pajak
  • Penempatan di Head Office, Jakarta Pusat

Deskripsi Pekerjaan :

  • Mempersiapkan data yang diperlukan untuk proses billing
  • Melakukan proses administrasi laporan AR
  • Melakukan proses perhitungan s.d pengiriman invoice ke customer
  • Melakukan filling dokumen penagihan

3. SALES DEPARTEMENT HEAD

Kualifikasi :

  • Pendidikan minimal S1 Segala Jurusan dengan pengalaman sebagai sales manager minimal 5 tahun (di industri keamanan lebih disukai)
  • Berpengalaman dalam perencanaan dan penerapan strategi penjualan
  • Memahami dasar ilmu marketing, penjualan, promosi & retention customer program
  • Menguasai pembuatan strategi pemasaran
  • Mampu bekerja dengan target dan tantangan
  • Pandai mengelola dan mengarahkan tim penjualan
  • Penempatan di Head Office, Jakarta Pusat

Deskripsi Pekerjaan :

  • Mengelola penjualan melalui pengembangan rencana bisnis
  • Menetapkan target penjualan individu dan tim
  • Mengarahkan anggota Tim untuk meningkatkan seluruh sumber daya yang ada secara optimal
  • Menyusun, mengatur, menganalisis, mengimplementasi dan mengevaluasi proses manajemen pemasaran, penjualan, dan promosi
  • Melakukan perencanaan marketing strategy & research

4. TECHNICAL SUPPORT

Kualifikasi :

  • Pendidikan D3/S1 Teknik Informatika/Ilmu Komputer
  • Pengalaman minimal 1 tahun di bidang serupa
  • Menguasai networking LAN, Fiber Optik & Mikrotik dasar
  • Memiliki SIM C diutamakan
  • Memahami server baik software maupun hardware
  • Menguasai dasar Ms Office & pembuatan laporan hasil kerja
  • Penempatan di Jakarta Utara

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan maintenance pada server, device dan jaringan CCTV, Access Control & Gate Barrier
  • Melakukan analisa & troubleshooting hardware, software & network
  • Membuat laporan pekerjaan harian, mingguan dan bulanan
  • Melakukan supervisi jika ada pekerjaan project dari vendor

5. HUMAN CAPITAL RECRUITMENT

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 Psikologi/Sumber Daya Manusia
  • Fresh Graduate/Pengalaman di bidang rekrutmen minimal 1 tahun
  • Menguasai alat tes psikologi & Behavioral Event Interview
  • Memahami alur proses rekrutmen (end to end) & penggunaan portal job
    Memiliki kemampuan komunikasi & administrasi yang baik dan rapi
    Bersedia kontrak kerja selama 4 bulan (Temporary: materinty leave)
  • Penempatan di Head Office, Jakarta Pusat

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan proses rekrutmen & seleksi karyawan head office (end-to-end)
  • Mengiklankan lowongan dengan menyusun dan memasang job ads di berbagai media dan portal job
  • Membuat desain flyer lowongan kerja, maintain & handle media sosial karir
  • Melakukan wawancara kepada kandidat
  • Membuat surat mutasi/promosi (bila diperlukan)

6. SALES CONSULTANT (B2B)

Kualifikasi :

  • Pendidikan S1 (Jurusan Teknik Industri diutamakan)
  • Pengalaman minimal 1 tahun dibidang Sales (Sales B2B diutamakan)
  • Memiliki communication & negotiation skill yang baik
  • Mampu mengoperasikan Ms Office
  • Mampu bekerja dengan target
  • Penempatan di Head Office, Jakarta Pusat

Deskripsi Pekerjaan :

  • Melakukan penjualan jasa security guard, security system, training & integrated solution
  • Membuat cost structure
  • Memberikan konsultasi konsep pengamanan terhadap customer
  • Melakukan negosiasi harga & perjanjian kerjasama dengan calon customer

Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya


Cara Melamar:

Jika anda tertarik dan sesuai dengan kualifikasi lowongan ini, silahkan kirimkan CV terbaru anda melalui email ke:

Recruitment@sigap.com
Subject Email : Posisi – Nama

Hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun

error: Content is protected !!