Rekrutmen Calon Pegawai Bank BTN – PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk adalah Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak dibidang Perbankan. Kami berkomitmen menjadi Bank yang melayani dan mendukung pembiayaan sektor perumahan melalui tiga produk utama, perbankan perseorangan, bisnis dan syariah.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Bank Tabungan Negara (Persero) Tbk
Tertarik dengan Rekrutmen Calon Pegawai Bank BTN? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:
1. Sub-Branch Head
- Khusus Area Bogor & Jakarta
Kualifikasi :
- Pendidikan formal minimal S1
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (minimal 2 tahun di bidang yang sama)
- Memiliki pengalaman dalam bidang perkreditan mikro minimal 3 (tiga) tahun
- Memiliki sertifikat perkreditan
- Diutamakan berdomisili radius 10 km dari unit kerja
- Diutamakan memiliki network yang baik dalam unit kerja
2. SME & Credit Program Sales
- Khusus : Area Bogor & Jakarta
Kualifikasi :
- Pendidikan formal minimal S1
- Memiliki pengalaman kerja minimal 5 tahun (minimal 2 tahun di bidang yang sama)
- Memiliki pengalaman sebagai Sales/Relationship Management/Account Officer pada bisnis mikro di perbankan dan/atau institusi keuangan lainnya minimal selama 3 (tiga) tahun
- Diutamakan berdomisili radius 10 km dari unit kerja
- Dapat mengendarai dan memiliki kendaraan roda dua
- Diutamakan memiliki network yang baik dalam segmen bisnis mikro
- Diutamakan memiliki kemampuan komunikasi yang baik
Disclaimer !!!
- Hati-hati penipuan!
- Bank BTN tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen
- Pengumuman resmi hanya melalui email corporate dengan domain @btn.co.id & SMS blast corporate Bank BTN
- Panitia Seleksi Calon Pegawai Bank BTN tidak menerima pemberian gratifikasi dalam bentuk apapun
Simak Juga : Lowongan Kerja Perusahaan BUMN Lainnya
Cara Melamar:
Bagi rekan-rekan yang berminat dan memiliki kualifikasi yang sesuai, silahkan kirim CV terbaru anda melalui email ke:
Periode pendaftaran 10 – 17 November 2022
*hanya yang memenuhi kualifikasi yang akan di proses
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
