Lowongan Kerja PT Pelayaran Nasional Ekalya Purnamasari – PT Pelayaran Nasional Ekalya Purnamasari (PNEP)merupakan perusahaan jasa kelautan lepas pantai solusi satu atap, PNEP berusaha untuk mendukung semua jenis operasi lepas pantai, menawarkan solusi kapal dan logistik yang inovatif sambil meningkatkan efektivitas biaya, semuanya dalam upaya untuk meningkatkan produktivitas dan kepuasan klien. Saat ini PT Pelayaran Nasional Ekalya Purnamasari (PNEP) sedang membuka lowongan kerja hingga 9 posisi dibutuhkan.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Pelayaran Nasional Ekalya Purnamasari (PNEP)
Tertarik bekerja di PT Pelayaran Nasional Ekalya Purnamasari? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya.
1. RECRUITMENT STAFF
- Melakukan end to end process pemenuhan SDM yang berbasis kompetensi dan budaya organisasi untuk meningkatkan HR Excellence.
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal S1 Jurusan Psikologi
- Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang Recruitment
- Mampu menemukan kandidat sesuai dengan yang di butuhkan oleh perusahaan dengan menggunakan berbagai media
- Mampu melakukan Behavioral Event Interview
- Mampu berkoordinasi dengan user/instansi terkait
- Paham terkait proses recruitment, interview, dan penggunaan Alat Tes Psikologi
2. OPERATIONAL SUPPORT STAFF
- Melakukan pengumpulan dan pengarsipan dokumen operasional kapal dan administratif untuk memastikan ketersediaan dokumen kapal dalam menunjang kebutuhan operasional.
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal D3 Semua Jurusan
- Pengalaman minimal 1 tahun pada operational staff
- Penempatan Kalimantan (Balikpapan/Senipah)
- Paham/familier dengan : Administration, Insurance dan Document Control
3. MT HUMAN CAPITAL
Kualifikasi :
- Pendidikan S1/S2 Psikologi/S1 Manajemen/S1 Teknik Industri
- Minimal IPK 3.25
- Freshgradute/Berpengalaman minimal 1 tahun
- Mampu berbahasa Inggris
- Mampu menyesuaikan diri dengan lingkungan pekerjaan yang dinamis
- Mampu memimpin diri sendiri dan tim
- Mampu menyelesaikan masalah secara sistematis
Simak Juga : Lowongan D3 Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan lowongan kerja di atas, silahkan kirim CV terbaru anda melalui email ke:
recruitment@pnep.co.id
Subject Email : Posisi Yang Dilamar
Pendaftaran paling lambat 13 Mei 2022
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
