PT Catur Mitra Sejati Sentosa (Mitra10) – PT Catur Mitra Sejati Sentosa (CMSS) dengan merek Mitra10, yang merupakan anak usaha dari PT Catur Sentosa Adiprana (CSA), adalah ritel modern pertama yang melahirkan konsep belanja bahan bangunan dan perlengkapan rumah dalam satu atap di Indonesia. Pada awal berdirinya, tahun 1997-1998, Mitra10 membuka 10 supermarket di area Jabodetabek.
Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.
Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.
Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.
Lowongan Kerja PT Catur Mitra Sejati Sentosa (Mitra10)
Berikut ini ada Mitra10 yang sedang membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi dan kualifikasi simak dibawah ini:
1. Commercial Team Leader
Kualifikasi :
- Pria/Wanita, Usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal D3/S1 Semua Jurusan atau SMA/SMK Sederajat dengan pengalaman
- Pengalaman 3 tahun sebagai Supervisor atau 5 tahun sebagai Senior Staff Operasional Store di perusahaan retail
- Memiliki kemampuan komunikasi dan leadership yang baik
- Memiliki kemampuan sesuai bidangnya dengan baik
- Penempatan Mitra10 Semarang
- Paling lambat 11 Desember 2021
2. Cashier
Kualifikasi :
- Pria/Wanita, usia maksimal 28 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Kasir
- Bersedia bekerja shifting
- Penempatan di Store Tegal
3. Supervisor Admin
Kualifikasi :
- Pria/Wanita, usia maksimal 35 tahun
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Supervisor Admin
- Bersedia bekerja shifting
- Memiliki jiwa leadership
- Penempatan di Store Tegal
4. Supervisor Sales
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Usia maksimal 35 tahun
- Pengalaman minimal 2 tahun
- Bersedia bekerja shiftime
- Penempatan Mitra10 Banjarmasin
5. Loss Preventation
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Usia maksimal 35 tahun
- Pengalaman minimal 2 tahun
- Bersedia bekerja shiftime
- Penempatan Mitra10 Banjarmasin
6. Staff Warehouse
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal SMA/SMK Sederajat
- Usia maksimal 35 tahun
- Pengalaman minimal 2 tahun
- Bersedia bekerja shiftime
- Penempatan Mitra10 Banjarmasin
7. Online Shopping Staff
Kualifikasi :
- Pendidikan minimal D3/S1 Desain Komunikasi
- Usia maksimal 35 tahun
- Pengalaman minimal 2 tahun
- Menguasai software desain grafis
- Bersedia bekerja shiftime
- Penempatan Mitra10 Banjarmasin
Simak Juga : Lowongan SMA/SMK Sederajat Semua Jurusan Posisi Lainnya
Cara Melamar:
Jika Anda salah satu kriteria yang ada di kualifikasi lowongan ini, silahkan daftar secara online atau kirim CV terbaru anda ke:
Posisi 1 : DAFTAR
Posisi 2 & 3 :
hrd.tegal@mitra10.com & patricia.kusuma@mitra10.com
Subject Emai: Posisi_Tegal_Nama
Posisi 4 s.d 7 : DAFTAR
Hanya kandidat yang sesuai kualifikasi yang diproses lebih lanjut
Proses rekrutmen & seleksi pelamar tidak dipungut biaya apapun
Simak dan join di channel Telegram “Cakapinterview.com” agar tidak ketinggalan berita loker terbaru lainnya. Join> https://t.me/lowongakerjaterbaru
