Lowongan Kerja Direktorat Perencanaan Makro dan Analisis Statistik Kementerian PPN/Bappenas

Lowongan Kerja Direktorat Perencanaan Makro dan Analisis Statistik – Direktorat Perencanaan Makro dan Analisis Statistik Kementerian PPN/Bappenas mempunyai tugas melaksanakan pengoordinasian dan perumusan kerangka ekonomi makro, serta pengoordinasian, perumusan, dan pengendalian perencanaan pembangunan nasional di bidang perencanaan makro dan analisis statistik.

Persaingan dalam dunia kerja memang sangat ketat, kamu bayangkan dari banyak lulusan universitas atau sekolah dalam negeri yang berlomba-lomba mendapatkan pekerjaan, dan ini bukan hal yang baru, ini terjadi pada setiap tahun. Maka dari itu penting sekali untuk menjadi salah satu calon kandidat yang dicari oleh perusahaan, ini bukan berati anda harus dari lulusan universitas/sekolah negeri atau IPK tinggi.

Setiap perusahaan selalu membutuhkan calon karyawan berkualitas yang mampu bekerja maksimal sesuai job desknya, yang bisa di ajak bekerja sama dalam membangun visi dan misi perusahaan untuk kedepannya. Jadi persiapakan dalam membuat CV atau Cover letter yang benar-benar menggambarkan siapa diri anda, tunjukan bahwa anda orang yang siap bekerja dan bisa dipercaya untuk menjalankan tugas pekerjaan yang diberikan perusahaan.

Proses atau tahapan rekrutmen dan seleksi calon karyawan pada umumnya dilakukan secara bertahap yang nantinya HRD ingin mendapatkan calon karyawan yang terbaik. Mungkin Anda masih belum tau apa saja tahapannya, pada umumnya yaitu: pertama tahapan Screening CV atau seleksi Administrasi Berkas, lalu kedua Wawancara HRD, interview HRD, Wawancara dengan User, dan Tes Psikotes.

Lowongan Kerja Direktorat Perencanaan Makro dan Analisis Statistik Kementerian PPN/Bappenas

Tertarik bekerja di Direktorat Perencanaan Makro dan Analisis Statistik Kementerian PPN/Bappenas? Siapkan berkas lamaran dan CV anda beserta berkas-berkas pendukung lamaran lainnya. Berikut kualifikasinya, simak dibawah ini:

ADMINISTRASI KINERJA

Ruang Lingkup Kerja :

Membantu penyusunan rancangan kerja tahunan organisasi dan reformasi birokrasi
Menerjemahkan komponen dalam rancangan kerja tahunan organisasi ke dalam penugasan dalam aplikasi kinerja dan bitrix
Memastikan program dan kegiatan yang tercantum dalam rancangan kerja tahunan berjalan sesuai dengan timeline agenda
Melakukan analisis beban kerja sehingga dapat terdistribusi secara merata
Menyelesaikan berbagai tugas terkait kinerja yang meliputi dokumen pertanggungjawaban dan laporan
Menyiapkan pelaksanaan pertemuan, baik internal maupun dengan para pemangku kepentingan, termasuk mempersiapkan bahan pertemuan, hasil pertemuan (notulensi) dan dokumen pertanggungjawaban lainnya
Mengumpulkan data dan informasi yang dihasilkan dalam pertemuan dengan pengmangku kepentingan (kementerian/lembaga, filantropi dan bisnis, CSO dan media, universitas dan akademis, mitra pembangunan
Bertanggung jalan atas terlaksananya tugas-tugas lainnya yang ditugaskan oleh Pimpinan

Kualifikasi :

Bukan PNS atau anggota TNI/Polri
Memiliki pengalaman kerja bekerja bidang kinerja minimal 2 tahun (pernah bekerja dibidang pemerintahan merupakan nilai tambah)
Pendidikan minimal S1 Administrasi Perkantoran/Negara, Manajemen, Ilmu Sosila lainnya dengan IPK minimal 3.25 (dari skala 4.00)
Menguasai Bahasa Inggris secara baik verbal maupun tertulis dibuktikan tengan Nilai TOEFL minimal 500 Ataúlfos IELTS minimal 6.0 yang masih berlaku, kemampuan bahasa sing lainnya adalah nilai tambah
Memiliki kemampuan penulisan laporan kinerja/pertanggungjawaban
Mahir Dalam mengoperasikan Ms Office (Word, Excel, Power Point, Outlook) dan berbagai software serta platform lainnya (Zoom, Webex, Google Meet) untuk mendukung kinerja pimpinan
Memiliki interpersonal skills yaitu kemampuan untuk bekerja secara individual dan/atau tengan tim dalam berbagai level, kreativitas dan inisiatif yang tinggi serta well-organized, bekerja dengan teliti dan responsif
Bersedia bekerja waktu penuh di Kantor PPN/Bappenas, Jakarta mulai Juni 2021