Walk-In Interview PT. KAI Commuter Jabodetabek | Juni 2017

      Komentar Dinonaktifkan pada Walk-In Interview PT. KAI Commuter Jabodetabek | Juni 2017

PT KAI Commuter Jabodetabek adalah salah satu anak perusahaan di lingkungan PT Kereta Api Indonesia (Persero) yang mengelola KA Commuter Jabodetabek.
KCJ dibentuk sesuai dengan Inpres No. 5 tahun 2008 dan Surat Menteri Negara BUMN No. S-653/MBU/2008 tanggal 12 Agustus 2008.

Pembentukan anak perusahaan ini berawal dari keinginan para stakeholdernya untuk lebih fokus dalam memberikan pelayanan yang berkualitas dan menjadi bagian dari solusi masalah transportasi perkotaan yang semakin kompleks. Perseroan ini resmi menjadi anak perusahaan PT KERETA API (Persero) sejak tanggal 15 September 2008.

Kehadiran KCJ dalam industri jasa angkutan KA Commuter  bukanlah kehadiran yang tiba-tiba, tetapi merupakan proses pemikiran dan persiapan yang cukup panjang. Dimulai dengan pembentukan Divisi Angkutan Perkotaan Jabotabek oleh PT KAI (Persero), yang terpisah dari PT KAI (Persero) Daop 1 Jakarta.

Setelah pemisahan ini, pelayanan KRL di wilayah Jabotabek berada di bawah PT KAI (Persero) Divisi Angkutan Perkotaan Jabotabek sementara pelayanan KA jarak jauh yang beroperasi di wilayah Jabodetabek berada di bawah PT KAI Daop 1 Jakarta.

Dan akhirnya PT KAI (Persero) Divisi Angkutan Perkotaan Jabotabek berubah menjadi sebuah perseroan terbatas, PT KCJ. Setelah menjadi perseroan terbatas, perusahaan ini mendapatkan izin usaha No. KP 51 Tahun 2009 dan izin operasi penyelenggara sarana perkeretaapian No. KP 53 Tahun 2009 yang semuanya dikeluarkan oleh Menteri Perhubungan Republik Indonesia.

Posisi yang dibutuhkan :

1. PETUGAS LOKET
2. PASSENGER SERVICE

Persyaratan Khusus :

  • Pria
  • Usia 18-25 tahun
  • Pendidikan minimal SLTA dengan nilai ujian nasional yang tercantum pada SKHUN rata-rata 6,5 (enam koma lima)

Persyaratan Umum :

  • Tinggi badan min. 160cm dengan berat badan proposional
  • Terampil, jujur, dan pekerja keras
  • Memiliki integritas dan inisiatif kerja yang tinggi
  • Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah kerja PT. KCJ (Jabodetabek termasuk Banten)
  • Tidak bertato dan bertindik

Kelengkapan Dokumen :

  • Pas Foto ukuran 4×6 (2 lembar)
  • Fotocopy KTP yang masih berlaku
  • Fotocopy ijazah terakhir dan SKHUN/Transkip nilai yang dilegalisir stempel basah
  • Surat Keterangan yang menyatakan tinggi badan, berat badan dan tidak buta warna
  • Fotocopy Surat Keterangan catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku
  • Surat Lamaran dan Curriculum Vitae

Pelaksanaan Walk In Interview :

  • Hari/Tanggal : Senin, 12 Juni 2017
  • Waktu : Pukul 09.00-10.00 WIB
  • Tempat : Kampus Universitas Indonesia (UI) Depok, Pusat Studi Jepang, Ruang Auditorium

**Hanya peserta yang memenuhi persyaratan dengan dokumen lengkap, yang dapat diproses Interview.
**Penerimaan berkas Lamaran DITUTUP pada Pkl 10.00 WIB.

Catatan :

  • Tidak dikenakan biaya dan pungutan apapun terkait rekrutmen ini
  • Tidak diadakan surat menyurat
  • Harap membawa SKHUN (Asli) dan Ijazah (Asli)
  1. Peserta yang memenuhi syarat dan lulus seleksi, akan diikat dengan perjanjian kerja dengan PT. KAI Commuter Jabodetabek, dengan status Pegawai PKWT.
  2. Sumber dan informasi selengkapnya cek disini