Penerimaan Pegawai Tidak Tetap Non PNS BLU RSUP Sanglah Denpasar Tahun 2017

      Komentar Dinonaktifkan pada Penerimaan Pegawai Tidak Tetap Non PNS BLU RSUP Sanglah Denpasar Tahun 2017

RSUP Sanglah mulai dibangun pada tahun 1956 dan diresmikan pada tanggal 30 Desember 1959 dengan kapasitas 150 tempat tidur.
Pada tahun 1962 bekerjasama dengan FK Unud sebagai RS Pendidikan. Pada tahun 1978 menjadi rumah sakit pendidikan tipe B dan sebagai Rumah Sakit Rujukan untuk Bali, NTB, NTT, Timor Timur (SK Menkes RI No.134/1978).

Dalam perkembangannya RSUP Sanglah mengalami beberapa kali perubahan status, pada tahun 1993 menjadi rumah sakit swadana (SK Menkes No. 1133/Menkes/SK/VI/1994). Kemudian tahun 1997 menjadi Rumah Sakit PNBP (Pendapatan Negara Bukan Pajak). Pada tahun 2000 berubah status menjadi Perjan (Perusahaan Jawatan) sesuai peraturan pemerintah tahun 2000. Terakhir pada tahun 2005 berubah menjadi PPK BLU (Kepmenkes RI NO.1243 tahun 2005 tgl 11 Agustus 2005) dan ditetapkan sebagai RS Pendidikan Tipe A sesuai Permenkes 1636 tahun 2005 tertanggal 12 Desember 2005.

Seperti halnya organisasi lain, RSUP Sanglah Denpasar juga memiliki visi sebagai arah yang akan dituju, menjadi Rumah Sakit Unggulan dalam bidang Pelayanan, Pendidikan dan Penelitian tingkat Nasional dan Internasional. Dalam mewujudkan visi tersebut RSUP Sanglah dalam memberikan pelayanan selalu berusaha dengan segala upaya agar pelayanannya prima sehingga dapat memuaskan masyarakat yang membutuhkan pelayanan. Apalagi RSUP Sanglah adalah merupakan rumah sakit rujukan utama untuk wilayah Bali, NTB dan NTT.

Dalam rangka memenuhi kebutuhan pada unit-unit pelayanan kesehatan serta adanya pengembangan pelayanan pada beberapa unit kerja , maka RSUP Sanglah Denpasar melakukan Penerimaan Tenaga Tidak Non PNS BLU Tahun Anggaran 2017 dengan jenis tenaga sebagai berikut :

A. JENIS TENAGA, JUMLAH DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN

B. PERSYARATAN UMUM

  • WNI
  • Laki-laki – Perempuan
  • Berpenampilan menarik dan memilki kompetensi dibidangnya
  • Usia minimal 21 tahun dan maksimal 26 tahun
  • Bersedia bekerja shift
  • Bersedia sebagai tenaga Tidak Tetap Non PNS BLU RSUP Sanglah Denpasar
  • Tidak menuntut untuk untuk dapat diangkat sebagai CPNS/PNS
  • Sehat jasmani dan rohani
  • Tinggi minimal 156cm (Perempuan) 160cm (Laki-laki)
  • Memilki sertifikat kompetensi

C. PERSYARATAN KHUSUS

1. Tenaga Perawat

  • Lulusan dari institut pendidikan dengan program studi yang telah terakreditasi BAN-PT dan masih berlaku, minimal C untuk institut Pendidikan Negeri maupun Institut Pendidikan Swasta
  • Nilai IPK minimal 2,75 untuk lulusan institut Pendidikan Negeri atau minimal 3,00 untuk lulusan Institut Pendidikan Swasta
  • Memilki salah satu sertifikat BLS (Basic Life Suport), dasar emergency Nursing/PPGD, Kardiologi (KD) atatu sertifikat kekhususan lainnya

2. Tenaga Teknisi Elektro Medis, Radiografer, Asisten Apoteker, Perekam Medis

  • Lulusan dari institut pendidikan dengan program studi yang telah terakreditasi BAN-PT dan masih berlaku, minimal C untuk institut Pendidikan Negeri maupun Institut
  • Pendidikan Swasta, atau Akreditasi dari Kementrian Kesehatan RI minimal B
  • Nilai IPK minimal 2,75 untuk lulusan institut Pendidikan Negeri atau minimal 3,00 untuk lulusan Institut Pendidikan Swasta

D. KELENGKAPAN BERKAS PENDAFTARAN

  • Surat lamaran ditujukan kepada Direktur Utama RSUP Sanglah Denpasar, ditulis diatas kertas bermaterai 6.000 dengan mencantumkan alamat korespondensi dan No. HP/Telpon yang bisa dihubungi
  • Fotocopy ijazah dan transkip nilai yang dilegalisir
  • Pas foto terbaru ukuran 4×6 sebanyak 2 lembar (latar belakang berwarna merah) dan tulis nama lengkap pada bagian belakang pas foto
  • Fotocopy Surat Keterangan catatan Kepolisian (SKCK) dilegalisir
  • Asli Surat Keterangan Berbadan Sehat yang dikeluarkan oleh instansi Pemerintah
  • Fotocopy surat keterangan kerja (jika ada)
  • Fotocopy surat keterangan akreditasi program studi, sesuai dengan yang dpersyaratkan
  • surat pernyataan diatas kertas bermaterai 6.000 ;
    • Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan
    • Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat dari instansi lain
    • Tidak sedang terikat kontrak kerja/bersetatus sebagai pegawai pada instansi lain
    • Tidak sedang kuliah/melanjutkan pendidikan ke jenjang yang lebih tinggi
    • Bersedia bekerja shif
    • Bersedia diangkat/bekerja sebagai Tenaga tidak tetap Non PNS BLU RSUP Sanglah Denpasar dan tidak menuntut untuk diangkat sebagai CPNS/PNS
    • Tidak merokok
    • Tidak menggunakan narkoba (lampirkan hasil test)

E. MEKANISME PENDAFTARAN

  • Surat permohonan ditulis tangan ditujukan Kepada Direktur Utama RSUP Sanglah Denpasar
  • Sebelum dikirim ke RSUP Sanglah Denpasar agar diteliti ulang semua kelengkapan berkas sesuai dengan persyaratn, karena tidak ada mekanisme menyusul kelengkapan berkas
  • Semua kelengkapan berkas pendaftaran dimasukan kedalam Map sesuai warna dan kualifikasi pendidikan yaitu :
    • Map warna MERAH untuk tenaga Perawat
    • Map warna HIJAU untuk tenaga Radiografer
    • Map warna BIRU untuk tenaga Asisten Apoteker dan Teknisi Elektro Medis
    • Map warna KUNING untuk tenaga Perekam Medis
  • Tulis nama lengkap, pendidikan dan jenis tenaga yang dilamar pada bagian map
    Masukan map kedalam amplop coklat, serta tuliskan JENIS TENAGA dan PENDIDIKAN pada pojok kiri amplop dan alamat tujuan kepada :

    • Direktur Utama RSUP Sanglah Denpasar
      Jl. Diponegoro No. 1 Denpasar
  • Pelamar yang tisak memenuhi persyaratan administrasi diatas dinyatakan gugur

F. JADWAL PELAKSAAN

KETERANGAN

  • Batas akhir penerimaan berkas 9 Juni 2017
  • Pengumuman seluruh informasi danhasil tes kelulusan dapat dikases melalui www.sanglahhospitalbali.com
  • Seluruh rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun
  • sumber dan informasi selengkapnya cek disini